就活リクルーター面談の実情 「内定確実ですか?」学生態度にビックリ
http://www.sankeibiz.jp/econome/news/131117/ecd1311171201002-n1.htm
一部抜粋
では、「リクルーター面談」が行われている現場では、どのようなことが起きているのだろうか。実際に学生と接しているリクルーター2人に実情を聞いてみた。
Aさん:(大手金融会社勤務)
「学生の緊張を和らげるため、場所はカフェに設定し、【当日は私服で気軽にお越しください】という文面のメールを事前に送っていた。当日、学生はその言葉をうのみにしたのか、サークル帰りのジャージー姿で面談へやってきた。面談中も、特にメモを取ったり、自ら質問をしたりする様子は見受けられず、しまいには【リクルーターから連絡がきたということは、内定確実でしょうか?】と非常に的外れな質問を投げてきた」
Bさん:(大手エネルギー会社勤務)
「スーツの着こなし方、あいさつや敬語といった基本的なビジネスマナーは非常に良くできており、第一印象は大変好感が持てた。しかし、会社に対する知識は、驚くほどなく、事業内容や海外拠点、商品名などホームページを一度でも見ておけば答えられるような質問に全く答えられなかった。本人としては【会社説明会】あるいは【OBOG訪問会】のような位置づけで、今回のリクルーター面談を捉えていたようだ」
このように、本来であれば学生にとって非常に有利に働くはずの「リクルーター面談」だが、学生自身の準備不足、認識不足により内定から遠ざかってしまっているケースが多発している。
以下略
リクルーター とは - コトバンク
人事担当者以外で、一次選考もかねて入社志望者とコンタクトをとる社員のこと。同じ大学の出身者や、学生に年齢が近い若手社員が多いようです。リクルーターとどうやって接触するかはケースバイケース。向こうから突然、電話やメールが来るケースもありますし、こちらからOB・OG訪問などをして紹介してもらわなければならないこともあります。技術系の学生には教授や大学を通じて先方から連絡してくることが多いようです。文系の場合はエントリーシートを提出したり、会社説明会に参加したあとでリクルーターから連絡してくるケースが一般的ですが、リクルーターが声をかけるのはそれなりに有望とみられた人材ですから、待っていても必ず声がかかるとは限りません。やる気を見せるなら、まずOB・OG訪問をしてリクルーターにつないでもらうか、人事担当者に電話をしてリクルーターを紹介してもらうのがいいでしょう。
リクルーター面談=内定確定と思ってしまう学生が多いらしい
私服って言ったてジャージはないでしょ・・・
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最近の日本会社側調子に乗りすぎだろ
スーツで来る→頭が固い。不採用。
学生もどこでもいいから就職したいって感じなのかもしれんが
部屋着だろ
え・・・えぇ・・(白目)
私服とか何着ようか悩んで全然気軽じゃねえわボケ
絶対信用できない
カフェとかで基本的にリク面やるから、カフェで浮かない服装で行けばOKだろw
だいたいそこに採用担当者来たらどうすんのよ
一々余計な事言わなければ普通にスーツで来るだろうし、意地が悪いと言わざる得ない
常識で測れないブッ飛んだ天才ならいいが高確率でタダのアホだな
社ニ病でも発症してんじゃね?w
ジャージは体育会系の勝負服! 異論は認めない!
真に受けて、ため口や苦言をいっちゃう。
見抜けてよかったじゃん。
暗黙の了解が分からないお子ちゃまは一生学生でいなさいってこった。
ブラックでもなければ正社員になりたいもんだと思うが?
国際的常識を鑑みれば私服で来いと行ったら私服で来るのが当然
文書で通知してたら敗訴は免れない
社内公用語を英語にしただけじゃダメ
社会に入ったらどんな粗相をしでかすか想像するだけでも恐ろしいからな
私服は私服でもよそ行き用の私服で来いってことくらいわからん奴はいらんだろ
学生でピシッとしたファッションの服なんて持ってないやつ多いだろ
ジーパンしか持ってないとか
履歴書だけならかなり草生えるんだが…
魔王「ドビンチャビンハゲチャビン!」
VITA出てきた(笑)
社会的な常識を試されてんだよ
そこを読み取れるかどうかでちゃんとした人間かどうかが計られてる
あと企業を批判してる奴がいるけど、企業側も普通ジャージで来るなんて思いもせんだろ
結婚式で言う「平服でお越しください」ぐらいに考えといた方がいいよ
お前らこそ、ちゃんと仕事しろや
ってまー、当たり前か
小中学校で学校間の競争を廃止した結果、今の若者に実質的な能力を問うことができないんだろうな
外資系ならそれでも「伸びしろ見つけて伸ばしてやる!」って会社がやまほどなんだが…
日本企業はもうダメだ
アホすぎる
あっちのやり方に合わせられない時点でダメだろ
滅びてしまえ
上はシャツにジャケット、下はチノパンで行けば良いだけだろ?
ジャージで行くのはさすがにゆとりすぎるし、スーツを着る必要もないしな。
本当、日本の人事ほど現場が何を必要としているか把握していないのって、凄いよな
国内外それなりに企業を見てきたが、採用の仕方が日本は異質
かっこつけて横文字なんか使いやがってw
私服ってのは気になるあのコと初デート、って時に着ていく服だよ
たかが仕事行くのに服にそんなカネかけんよ
土日用にいい服を買う
じゃあ買い物行く時の服装は何なんだよ
「普段着」じゃね
いや、私服の意味を面接官が理解していないだけ
辞書くらいひいて欲しい
チノパンにシャツを求めるならせめてカジュアル、ビジネスカジュアル、とか具体的に言うべき
というか、学生でそんな服揃えている人、おしゃれ屋でもなければそうそういないよ
それを面接官が理解していない時点で面接官が無能
向こうはスーツやろ?
メモを取るのは大事だよ、仕事の場においては基本だし、
会社では「暗記してるから大丈夫です」では信用されないよ
飛躍出来そうな素質を見ない、そんな会社は、発展ないね。
それ私服やろ
このバカ人事は古い考えでこり固まってて必要な優秀な人材見逃しそうだな
そうやって概念をどんどん狭義にしていくのって、日本人好きだよね~
バカみたいだとしか思わないが
欧州の貴族じゃあるまいし、早朝・昼・夕・夜・往訪・来訪とか色々私服揃えている方がおかしいだろが
私服で来いと言われたのなら、面接用の私服で行くもんだよ
それ用に服も用意するんだよ
面倒くさいとは思うだろうけど、これが社会なわけで
世の中には、そういうジャージで来ちゃうようなやつを「個性がある」とかなんとかで採用しちゃう、突拍子も無い会社もあるから困る。
まあそうだけど
常識ない奴は最初に除外するでしょ
自社だけならまだしも他者に迷惑かけたら責任とるの会社だし
非常識な奴を除外した後選べばおk
屁理屈ばかりなお前は落とされると思う
それは単に人事担当の先入観だろ
おれだって人前でメモは絶対とらんが
それで信用ならんとか思われたことは無いと思うぜ
そんなんだから就職できないんだよばーかw
チョ.ンよりつかえねぇwww
しかしリクルート面談ってのはメモとるもんなんだな
なんか面接と同じようなものを想像してたから意外だわ
そもそもなんなんだリクルート面談って?
就活普通にしてたらやることなさそうだが
なんて言い出したらそら落とすわ。面接を何だと思ってるんだ
買い物の行くのにドレスコードは指定されないだろ?
「どういう服じゃなきゃ買い物に出てはいけない」なんて決まりは無いし
それにもともと私服というのは、制服に対して個人の服、という意味で使われてる
「私服警官」にジャージ姿の奴はおらんだろ?
視野が狭いって悲しいな
あ、お前の事なwwww
ガチで忘れてたらしいw
人事が屁理屈だろ
屁理屈だとわかっていても、社畜はそれに従っているだけだろ
別に自営業で十分稼げてるし、そんな会社はこっちから願い下げだよ
そこまで詳しく書かないとダメなのか?
だってデートにジャージ着てく奴なんていないのと同じで、人と会う時にはそれ相応の服で行くでしょ普通。
俺は服にほとんど金かけてないけど、さすがに1,2着は良いカフェでお茶しても恥ずかしくないようなのは持ってるぞ。
私服って言ったら
完全に私服で来るに決まってる。
「私服」の定義はそもそもはっきり定まってないみたいよ
部屋着なのか外出用なのかも特に決まってないので、買い物時の服装は普段着るものなので普段着ではないかってこと
となると定義が無いなら「私服で来い」ってのはその場に見合った服装で来いってことになるんじゃないかな?
ファッションの人がモテるってのはあると思うw
岸田メルル先生とかもあの(変・態じゃない普段の)ファッションで
イケメンに思われてる部分が多いし
顔じゃないよ
いや私服警官でジャージのやつは居るだろ
下に制服着てるけども
うん、スーツで行くんじゃなかったわ。浮きまくったわ。
ジャージで外でるのも恥ずかしいのに、無神経通り越してる馬鹿はどうしようもないな
と言う事は、このような自体が起こりうる可能性を予測する事は容易なはず従って私服で来いなどと言う曖昧な指示をした側に非があるのでは?
お前はほんとに屁理屈ばかりだなw
お前もジャージで面接行って「これが僕の私服です」って面接行って来いw
3dsは性犯罪に利用されている
いい大人が3dsを所持していたら要注意
私服でこいって言ってんだから
私服がジャージなら、な
だからこそ相手の言う意味をちゃんと読み取れるかってことを試されてるんじゃないかな
でもそれに対して文句言ったら簡単にハジかれるよ
それが嫌だというのなら日本の社会常識を変える努力をするしかないかもね
冬場に制服の上にジャージっぽいの着てる警官はいるかも知れんけど、
ガチで上下ジャージの警官はいないだろ
しかも下に制服着てる時点でそれは私服警官じゃないぞ
おとり捜査とかそんなんならジャージ姿もいるかも知れんけど、
それはそもそも業務上の特例として認められるだけだしな
言葉の定義だとかスゲーずれてるよお前らww
そんなもん言われんでも分かってるわ
メモを取るのはマナーみたいなもんかな
「あなたの話をちゃんと聞いてますよ」って意思表示
ジャージで来たら、文句言うって何を考えてるの?
学生の態度は別として、最初からスーツで来いって言えばいいのに。
このリクルーターは日本語の使い方間違ってるし、仕事でもこんな
誤解を招くようなことしてるのか?
そのマナーとやらはホントおかしいと思うな
個人的な意見としては、話と言うのは相手の目を見ながら聞くものだと考えてるからな
下向いてメモなんか論外だわ
そのへん理屈付けてでも説明しないと理解してくれない子はいるからね
徹底して揚げ足とろうとして屁理屈こねる年頃があるのは誰にでもあることよ
一から十まで言われないとわからないのか、そんなのじゃ社会でまともに扱われないぞと呆れる部分はあるけどね
何がアナログで見極めるだよ
一生、時代遅れの常識どおりに空気読んでればいいさね
それは社会的な信用を得てからにした方がいいね
日本の社会では、いくら個人の能力がずば抜けていてもTPOを察する事が出来ない人間は認められないよ
優秀で、且つそういう事に不満のある人は、雇われの身になる事は考えず起業した方がいいんじゃない?
あんま目立ちすぎるとホリエモンみたいになるかも知れんけど…
うるせー氏ね(笑)
どちらか片方しか出来ないの?
話の本質を見極めような
今はそんな話してねえんだよ
それが本気で個人的意見なら改善したほうがいい
相手の目を見ながら、要所要所で下向いてメモを取るのが普通だろ
そりゃ落とされるわw
同じことを採用してから得意先に対してやられても困るし、そりゃあ落とすやろ
就業中は作業着に着替えるからだけど
だからその「普通」がおかしいと思ってんだよ
話の内容は後で纏めたら良いだろ
その場でメモしないといけないくらい記憶力無い人なら仕方無いかもしれんが
君は営業職に就いたことは無いのかな?
2,30分の面談の中で、常に相手方の目をガン見する必要は無いんだよ
教員なんかは体育なくても仕事場にジャージで来る奴多いけどなw
工口ビ再生機の役割なのにゲーム機を名乗ってるところとかw
それ一時期橋下が禁止にしようとしてたよな
面接官がアホなだけ
「普段通りの格好でお越し下さい」と書かれていたからって
ジャージで登場する手合いだな
2次会ならネタ扱いで盛り上がるかも知れんけど、さすがに就活でそれじゃあなぁ…
ジャージで行ったら不採用にされたぜ!私服でいいって言ったのによォー!って周囲に言ってみてはどうか
たぶんアホを見るような生ぬるい目で見られるぞ
最初からスーツでこいでいいだろ
採用担当者からすると、採用する前に「この人はどういう人か」ってのを見てるわけだしな
履歴書や職務経歴書なんかも、「この人にはどの程度の文書作成能力があるか」を見てる
なんか話しが飛躍し過ぎて困る…そんなにリクルーターがおかしいのかな?
奴がいることがヤバイわ、ネタで書いてるんだよな?
その人にとってはジャージが私服なのかもしれない、それはどうでもいい
しかし就活学生とリクルーターという立場は変わらないんだぜ
まさにTPOが全く理解できない、物事を想像できないの一言しかないでしょ
と考えれば分かるだろ、遊びに行く格好とは書かれてねーよゆとり共
つか人前に出るってんのを分かれよ、自信なきゃスーツで行けよ
言葉の端っこ捕まえてギャーギャーと、ケツの拭き方まで教えんとあかんくなってんのか
スーツには限らないということだと思うよ
でもそれなりに場所に見合った服装を常識的に考えて整えてくるようにって意味
それは相手に与える第一印象にも関わるのだからそれぐらいわかるだろってことだよ
服装云々に関しては紛らわしいかも知れんが、こいつは間違いなく常識が無い
誰もスーツでこいとは
言ってないだろwwwwww
その場相応の服装でこいってことじゃねーの?
本人なんじゃね?
いまちょうど就活中だけど回りにこんな奴一人もいないよ
「服装に迷ったらスーツが安牌」ってのが常識
少なくとも恥をかく危険は無い、「私服OK」の場合でスーツ着ていったとしても、
それで咎められたなんて話聞いた事もないし
それでもスーツで行くのが常識だった
俺の知る限り少なくとも20年以上前から
まぁ普通はノータイでシャツジャケット(夏場ならキレイ目のポロシャツとか)で、
下は皺の無いチノパンかジーパン(ダメージはNG)って感じだろうな
悪しき風習にしか思えん。
横だが、相手の貴重な時間を自分のメモ取りで潰すのはハッキリ言ってアウト
短期記憶力が無い人は営業に就かない方が良いよ
まあ別にいいんだけどさw
だからゆとりはアホだって言われる
会社によってはその人はどんな服を着てるかで、その人の内面とか趣味とかの判断材料に使ってるから、ちゃんとその事が記述して連絡をする。
新人の頃は上手く行かないだろうが、面談時のメモとは
「相手の話の要点」を覚書きすることだ、
さすがに面談中ずっとメモ記入で時間を潰す者などいないよ
それとも君は相手の言った内容を一言一句書き残さなくてはメモを取る意味が無い、とでも言うつもりかな?
スーツ以外でちゃんとした服着てきて欲しかったら「平服」とか「スーツ以外」って言えばいいのにな。
スーツ以外でちゃんとした服着てきて欲しかったら「平服」とか「スーツ以外」って言えばいいのにな。
ニートかおまえ等
揚げ足取るようで悪いが、
ドレスコードで「平服」は「礼服以外のスーツ」って意味だぞ
逆に考えると、ここで恥かいといた方がいいのかもな
社会人になって「平服でお越し下さい」にジャージで来たら恥ずかしい程度じゃ済まんぞ
学生に既に社会に出た社会人と同じレベル求めてる時点でリクルート側がアホ。
あんた就活するのに、受けようと思う会社の前情報なにも仕入れないで行く?
高度な専門知識なんて分からなくて当然だけど、普通おさらい程度にホームページ見るくらいするでしょ?
ダメージ以前にジーパンは論外だろ。
人を信じるってのは損得勘定抜きの場所でしか求めちゃあかんよ?
私服なんかからわかる事なんかねーよ、馬鹿じゃねーの。
よお、反日南超汚染塵よ
さっさと国に帰れよ
じゃあな反日南超汚染塵
生デニムとか色落ちの無いものなら、ジャケットに良く合うし悪印象を与えることはないと思うよ
チノパンといっても迷彩柄とかは避けたほうがいいのと一緒で、
要はあまりにドレスダウンしてなけりゃいいのよ
面接官の説明がたりないとか言うやつ、1から10までなんでも言わないとわかんないのかね。
あと、だから日本の会社はだめだとか、面接官がバカって文句たらたら言うやつは一生働けねーから。社会に出たらもっと理不尽なことがたくさんある。
書かなくてもわかるだろ
ホントにバカなのか?
というか指定がない場合がスーツだと思う
どうすれば相手のウケがいいかを考えるもんだ。
この就職氷河期時代、それを早くから考え抜き、
それに対応した資格や成果をなした人間から内定が取れる。
高度経済成長からバブルまでの、口を上に開けているだけで入社できた時代とは違う。
私服でだいたいわかるし、今回もクズあぶり出しになった
近年はそういうイメージ持つ人も減ったけどジーパンは発祥が作業着ということもあって初対面の面会でそういう格好をすることを嫌う人も少なくないから。
それ単に最初から断ることが決まってて口実にされただけだろ。
確かに意欲的なのは伝わるけど、学生の本性・本質はわからないよね。
スーツ統一でいいんだよ
いや、どういう人間が相手にいるかわかっているならともかく、
古くて堅い頭の持ち主がいるかもしれない場合、ジーンズは野良着だから、
という理由でふるい落とされることがある。
相手がわからなければ、避けた方が吉。
「私服で良い」と言われたら別に私服で良い。
ただ私服でも、これから先輩になるかもしれない人に会って失礼でない格好の範囲内で行けよってこと。
ジャージで何故失礼なんだって思う奴は、まあ親御さんか先生に聞いてみよう。
そういう口実を作るスキを与えてはいけない、と言うこと。
どうせ売れないからギャグで行ったんだろ
って思うけどじゃあそもそも気楽な格好とかいうな!だから日本は嫌い
ゆとりのアホガキの上っ面の態度や言葉遣いでまんまと騙されたから顔真っ赤なんだよ
明らかに馬鹿なクソガキに私服で来いという時点で、間抜けのゴミ人事
一から十まで説明しないと、何もできないに決まってる
結論、日本を揺るがす超絶無能、バブルとゆとりの不毛な戦い
技能や経歴もあったからだけれども結局は一芸があるか欲しいか欲しくないかだ
社会人としての暗黙のルール、もしくは暗黙の了解ってやつを知らないのかもしれない
そもそも例の話が論外過ぎるだけでそんなとこ重点的にみてないわw
オシャレだったら受かるのかよw
てかおまえらのうがった痛い腐れ大学生ファッションセンスがまず社会的じゃないんだよ
リクルーターとやらの説明が悪い様に見えるんだが
昔、始業と終業時間説明のくだりで
なんでメモ取らない!とか言うてた企業側のバカがいた。
青森からきたとかいうバカだったが、てめーと違ってそのくらい覚えられるんだよと。
実際そう言って切り上げて帰った。
常識もあってコミュ力もある若い人って結構稀だよな
誰かの考えてることを当てる遊びに付き合う暇などないだろう
まさに遊びだ
その会社はどんだけヒマなのか
基準何て人それぞれで曖昧やん
結局スーツが一番無難ってことになる
そんな奴老若男女問わず稀だってのww
ジャージはダメ
なんじゃこれ
ほんと頭の腐った人事担当は役立たずが多いってほんとうだったんだなw
目的も準備もなく面接来る奴
落としてくれと言わんばかりだな
最初からスーツ指定でいいだろ
ジャージ来て行ってゴチャゴチャいうなやめんどくせえ^^;
どんなヤツでも普通引く
外人だって日本企業の面接受けようと思ったらネクタイくらい締めてくるよ
たとえジャージで来ようが、きちんとスキルを持っていたり、
その会社を受けようと前向きなら担当者はきちんと見てくれるよ
この学生は服装云々含め、他の点からも常識や就業姿勢を疑われるレベルだったんだからどうしようもない
こっちも仕事だからそろそろ寝る
私服でなんて言うなよ
何がしたいのかさっぱり分からん
「さるでもわかるTPP」「TPPがどれだけヤバイかをわかりやすくまとめたスレ」
「日本分断工作スレを報告するスレ」で検索
スーツ以外だったから悪い印象を持ったなんて一言も書いてませんが・・・
私服って言葉の意味分かってないね
はちまのモノサシで俺を測るんじゃねー
じゃあその服で会社行ってんの?って話
スーツ指定じゃない会社でも一定のTPOってあるでしょ
まぁそりゃジャージはねーだろとは思うけど社会に出たことの無い奴なら仕方は無いのかねぇ
正装>準正装>略礼装(>平服≧私服)>普段着
平服≧私服
いわゆる普通の(ダーク)スーツ、社会人がいつも着てるスーツは平服扱い
決して普段着では無い、ここを勘違いする奴が多い
まあ頑張れよ
暗黙の了解みたいなのを前提にするな
ん、あんたもなw
ちなみに出版系。
ジーパンに黒いジャケットだったけどね。
今もそんな感じで通勤している。
常識見てるんじゃない。社会人としての私服みたいな。
ジャージがいけないだけ
団塊世代が若かった時代は面接着とかなんでもよかった
本来服装で雇う雇わないを差別する行為は人権侵害行為に当たる
一般常識ステマは常識のない奴に限ってはまりやすい
TPOに合わせる洞察力を見ているだけ
服装1つだけでは落とされないが、そういう人は会社研究もしてないことが会話中での質問の答えから分かってしまい残念と記事で紹介されている
さらにジャージだけならまだしも、企業に対し積極性がない時点で不合格。
意欲が見られない奴だったら、じゃあ違う企業でも構わないよね。と受け取られる。
就活は第一印象が決め手の企業がほとんどだからなぁ…頑張れ。
勉強や運動と違って、仕事は相手と必ずコミュニケーションしなければ成り立たないから、常識の範囲が他人と合わない人は無理ってこと
いいと思うよこういうふるい落としがあっても受かった奴だっているんでしょ?
※あきまんはカプコン面接にジャージでやってきたのだ。
その場で書いたイラストが驚くほどうまかったから即採用されたけど
是非、ウチの会社に来て下さいって
本当に私服で来ていいのか?普通面接はスーツだろってね
普通、デートにジャージで行ったら大抵の女が唖然とするだろ?
例えが解らない奴はチノパンと簡単なジャケットでも羽織っとけ
何か意図があっての一文だろうし
仮にスーツで行って何かやらされたらどうする
また別の所に面接受けにいけばいいじゃんもしかしたらジャージでも雇ってくれるかもなww
団塊世代の受け売りでTPOとか言い出したよw
ジャージが駄目な理由を自分の頭で考えて論理的に答えてみろよ
そんなもんねーよ
服装だけで落とすことは無いと思うけど、お察しの部分が出てくることは多そうだな
パン一でうろついてるようなキチガイと同レベルって言いたい訳?
こういう常識はずれなことできるんだな。
そもそもジャージは運動着だから部屋着でもないだろw
まあ、どっちにしろ私服なんだから間違っては無い。
面接でダメなら落とせばいいだけ。
企業も学生も
私服でこいって別に罠にかけてふるいにかけようって意味じゃないからな?
スーツだとどうしてもみんなその時だけの格好をしてくるから普段が分かりにくい
だから私生活の格好見て判断したいって話なんだろうが
別に面接官に限らず外にジャージとかスウェットとかで歩く奴見たらだらしないって思うだろ
それと同じだよ。不安ならきっちり決めたデートに着ていく服でもいい
・私服で良いならジャージでいくわwww→馬鹿
・どうせ罠だろ。スーツ着ていくわ→ひねくれもの
・私服か・・・でも人に会うんだし綺麗なやつ着ないとな→正常
上二つは一緒に働きたくないわな
スティーヴ・ジョブスの様なイデタチで、
iPadでも抱えて行けば、いいのだろうか?
高学歴でもジャージで来るようなのは仕事中でもどっか抜けてる可能性あるし、
そいつが弾かれる事で他の人が学歴ではジャージには負けてるけど服装ちゃんとしてたら採用されるかもしれない。
プライベートではありません(笑)
だったら最初から会社でやれと