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話題のツイートより





諸事情で某社の選考辞退したら返信が来たんだけど
最後の一文見て「あ、ここ辞めといて正解だったな」って確信したわ


DbJJl6wU8AA6JBI

『が、いい加減な気持ちでの応募は、迷惑をかけるだけですよ』



そういうところだぞって感じだ



いい加減な気持ちで応募したと決めつけるような物言いには正直少しイラっとしましたね





この記事への反応


いい加減に応募してたら面接なんか行かないよ。

最後の一文を書く神経が信じられない(・・;

「貴社のような存在が人材を確保しようと思っている事自体が迷惑です」

悪いのお前じゃねーかwwww 入社しないなら選考受けるなや

↑そういう事をわざわざ言ってくる辺りが企業として駄目だっつーの
選ぶ権利って知ってる?
まだ入ってもいない奴に迷惑だとか言う事じゃないだろ!いい加減にしろ!


今は企業も平気でこのような発言しますよね、そこが最も恐ろしいです。
私も今現在就職活動をしており複数の会社の面接を受けていますので
辞退した場合にこのような発言をされないかとても不安です










切る側に回ると調子こくのに
自分が切られる側になったらコレかい
ホント、そういうところだぞ





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コメント(190件)

1.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:31▼返信
社名出さない記事は価値ない
2.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:32▼返信
最後が余計すぎて草
3.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:32▼返信
4.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:33▼返信
はちまは唯一神
5.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:33▼返信
(なにいってんのこいつ…🐷)
6.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:34▼返信
勝手に辞退して迷惑掛けられたのに
アドバイスをくれる良い会社だな
7.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:34▼返信
実際迷惑をかけてるんだから仕方ない
8.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:34▼返信
ニシくん・・・
9.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:35▼返信
安倍麻生の独裁政治を許すな
10.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:36▼返信
そのメールを晒し上げる承認欲求旺盛なアホには
お似合いな会社だと思うけどな
11.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:36▼返信
ちまきの言う通りでしかない
12.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:37▼返信
社名出さないとお仕置きにならないよ
13.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:37▼返信
どの企業も人手不足と嘆く割りに奴隷しか募集してないクソ企業だらけだぞ
14.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:37▼返信
ぷっつんカミーユ並のキチガイ社員しかいないのさ
15.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:37▼返信
声出してワロタwwwwwwwwwwwww
中卒だろこの会社wwwwwwwwwwwwwwww
16.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:37▼返信
>>9
君一人でアベンジャーズに抗うことはできない
17.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:38▼返信
■1日十分のタダ働きでも、1か月続けるととんでもない時間になる
1日5分の無賃労働 → 1か月で1時間40分
1日10分の無賃労働 → 1か月で3時間20分
1日20分の無賃労働 → 1か月で約1日分

「たった数分、数十分」「この程度」ではありません
搾取されていることに気付きましょう
18.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:39▼返信
いくら気に入らないからって晒すのもマナー違反
19.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:40▼返信
>>10
いや晒しても問題ないレベルのメールだろこれ
恐ろしいわこの会社
20.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:40▼返信
企業イライラで草
21.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:43▼返信
何の企業か知らんが、奴隷同然にぞんざいに扱った相手が明日の顧客になるって感覚無ぇんだろうな。
それとも「クレーマー対応で苦しむのは現場だから人事には関係ない」ってか?
まぁ、どのみち潰れていいわこんなクソ企業。
22.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:43▼返信
辞退して正解だったな
23.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:44▼返信
無駄な時間で迷惑をかけたこと自体は事実だから
最強にクソというほどクソとは思わんな
24.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:44▼返信
これは嘘松
25.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:44▼返信
まあふつうに嘘松でしょうな
26.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:45▼返信
お前らこういうのだけは信じるんだな笑
27.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:46▼返信
そういうところだぞ嘘松
28.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:46▼返信
事実だからしゃーない。
29.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:46▼返信
ん?返信?
きちんと電話で言うんじゃないのこういうのって
メールで済ますって失礼じゃない?
30.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:47▼返信
どっちもどっちだろw
31.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:51▼返信
これは辞退して正解
ブラック臭半端ないわ
32.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:51▼返信
(こりゃくるってるわ…🐷)
33.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:52▼返信
会社として書くのはアウトだが選考辞退なんて迷惑でしか無いのは確かだからみんなこう思ってるし勿論業界ブラックリストにも当然載るぞ
34.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:52▼返信
クソ会社っていうからクソニーかと思ったじゃねえか
35.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:52▼返信
嘘松
曲がりなりにも人事がこんな中高生が考えた様な煽り口調で送るわけ無いから
私怨込められて上段2行より多くなるから
36.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:53▼返信
行かなくて正解だったって教えてくれるなんて親切な糞だな
37.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:54▼返信
>>34
アンチソニーの悪い所ってそういうところだぞ
38.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:54▼返信
(あたまわいてんのか…?🐷)
39.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:54▼返信
ちまき面白い顔してるな
40.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:54▼返信
>>33
複数内定取るのは当たり前だし
当然選考辞退も当たり前の世の中なんだが何寝言ほざいとるん?
41.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:55▼返信
Twitterの臭さ見たら取らなくて正解じゃね
42.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:55▼返信
毎年3月11日に晒されるトンボ鉛筆みたいに
人事担当がアホだと会社が迷惑するからな
43.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:57▼返信
>>33
企業が応募者を選考しているように
応募者もより良い企業の内定が決まれば滑り止めは蹴るのは常識だろうよ
44.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:57▼返信
今は働き手のほうが売手市場なのによくもまあこんなこと書けるな
どこの会社も人事は無能の吹き溜まりだわ
45.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:58▼返信
>まだ入ってもいない奴に迷惑だとか言う事じゃないだろ!
いや迷惑だろ
例えば「今期は5人採用しよう」って5人採用して他の人は不採用したのに
採用した中から辞退されたらまた募集広告とか出さないといけないんだぞ
行く気なくしたなら面接直後にでも辞退する旨連絡すればいい
46.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:58▼返信
どこの会社だよw
47.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:58▼返信
まあでも流石に身バレしそうだから普通の頭持ってたら晒さないけどな
企業の程度もアレだけど晒した馬鹿はもっと間抜け
48.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:58▼返信
本当なら晒し上げしてる学生と同レベルの会社だね
普段会社叩きしてる奴等の論調で言うなら会社サイドとしても、まだ社員じゃない学生相手だしお互い様って事になるんじゃね?
学生も練習とか称して入社する気の無い会社の面接受けたりするし
49.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 08:58▼返信
日本の企業らしいよね
自分達が選ばれる立場っていう自覚ゼロ
50.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:00▼返信
でもさー、採用の連絡→辞退するわー
を連発されたら、なんやこいつらってなるよ
うちの仕事場、スキル持ちの職種募集で、そんなんばっかだもん
51.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:02▼返信
辞退するようなやつを採用した人事が無能なだけ😁✨
52.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:02▼返信
>>50
そんなん複数同時に受けてるんだからしょうがないだろ
1社1社合否を待って動いてたら就活に4年掛かるわw
53.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:04▼返信
会社背負ってこの発言するバカの居るところなんて行かなくて正解
54.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:05▼返信
>>52
まあそうだけど。俺の後輩できるかな~ってわくわくしてたのに
ってのが何度もあってさw
55.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:05▼返信
>>50
選考の辞退だからまだエントリーの段階だろ
56.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:05▼返信
ん〜会社も採用しなくて正解だな、自分が少なからず迷惑をかけた事を反省できない人材は、入社して周りに迷惑をかける事があっても反省できないだろう
57.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:05▼返信
会社の都合と個人の権利とどちらが優先か考えればわかりそうなものを。
58.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:06▼返信
で、どこの会社か教えろよ
59.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:07▼返信
権利があるからやればいいとは思うが会社側からしたら「取りたかった人数が意図せず割れる」「自社に入りたかった他の人を断腸の思いで切って選んだのに」「そもそもそいつが他の会社にいくメリットがない」ってのは考慮して早めに辞退するべきだな
早ければ最終まで残った人を予備採用出来るから問題ないがな
当然の権利だろうと行使する時は相手方のメリットデメリットも考えてこその社会人だよ

まぁ社交辞令を突き通せなかったこの会社も晒した学生も論外だがな
60.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:08▼返信
みんなイライラしてるw
61.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:12▼返信
担当者も人間なのでちょっとムッとしたんだろ
いちいち不謹慎だとか不適切とかで晒して叩くのも如何なものかと
話は終わった それでええやん
62.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:12▼返信
内定辞退でも大袈裟だが
選考辞退でこの仕打ちとは
しかもみんな勘違いしてそう
63.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:13▼返信
>>61
全然違うぞ。
最後の一言が無ければそれで終わりだった。

新しい問題をわざわざ持ってきたんやぞ。担当者が
64.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:14▼返信
※50
選択肢風情が
65.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:15▼返信
>>59
学生が晒さなかったら企業側の問題も無かったことになるね。

言われた学生は泣き寝入りですか?

フェアじゃねーだろ馬鹿かよ
66.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:15▼返信
安倍政権だから、働き口増えたが退陣したら、また選べなくなる。後悔するよ
67.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:16▼返信
入社初日に元上司から「てめえ、何でここに来たんだよ!入ったからには、覚悟しやがれ!」って言われたことある。サビ残、パワハラ、3Kだったから、すぐ辞めたわ。おまけにヤフーニュースにブラック扱いされてたし。
68.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:16▼返信
別れ際に会社の名前使ってうんこ投げつけて来た馬鹿やぞ
69.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:17▼返信
普通の会社であれば面接者の内定辞退も前提に踏まえて話進めてるから問題ないぞ
選考してる側も複数の企業受けて内定取ってる連中だし
70.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:17▼返信
>>66
アベノセイダーズまだいたんか?
仕事してからそういうこと言えや
71.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:19▼返信
投稿主の態度を見て、いい加減な気持ちで応募するな。って言ったかもしれんな
72.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:19▼返信
>>54
この「俺の後輩」ってのがサイコーに気持ち悪い。
必要な時に教える必要があるだけの一人の社会人だろーが公私混同してんじゃねーよこの老害思考が
73.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:19▼返信
>>34また豚が訳わからないこと言ってる
74.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:19▼返信
どうせなら会社名公表したほうがいい
その会社のためにも新卒就活生のためにもな
75.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:19▼返信
>>71
確保したと思った人材に逃げられたんでつい感情的になって、いい加減な気持ちで応募するな。って言ったかもしれんぞ
76.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:21▼返信
>>54
俺の後輩・・・って、平成も終わろうとしてんのにまだそんな部活感覚なん?
77.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:21▼返信
いい加減な気持ちには間違いないわな。

会社名使ってこの文書いちゃうのはもっとえ加減だけど、
78.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:21▼返信
>>70ネトサポは今書き込みの仕事中?
79.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:22▼返信
>>59
よく読んだほうがいいぞ
転職って書いてあるだろ これ中途採用での募集の話だよ
80.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:24▼返信
内定辞退率なんて6割越えるのが普通なんだから迷惑もクソもないんだがな
81.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:25▼返信
うっぜー会社だな
82.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:25▼返信
辞退される時点で他所より待遇悪いってことだからな
83.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:26▼返信
会社側も腹に据えかねるほどいい加減な受け答えしたんじゃねぇの?面接受けたヤツ
自分の事は棚に上げて文句言うのは誰でも出来る
が、会社側もそういうヤツでもグッと堪えて最後の一行は書かずに返答するのが社会人のマナーだと思う
まあどっちもどっちだな
84.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:27▼返信
これ転職でしょ
新卒なら辞退者も数に入ってそうだけど
転職はなぁ
相手も他受けてんの?ぐらい聞いといても良かったかもね
85.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:27▼返信
で、会社名は?
86.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:29▼返信
忠告はとりあえず耳に入れとけばw
87.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:30▼返信
>>86
忠告じゃなくて言いがかりだけどなw
88.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:31▼返信
>>83
何でお前の妄想を根拠にどっちもどっち論に持っていきたがるん?
89.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:33▼返信
>>83
んん??????
会社側の過失はメール文が根拠になってるけど
面接受けた人の過失はお前の妄想じゃん。

で、両方を何故か同じ天秤にかけて「どっちもどっち(キリッ」とか言ってんのクッソ笑えるんだけどwwww
90.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:37▼返信
失業保険のためだけに面接受けたと思われたんだろうな
相手はプロだからわかるぞ
91.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:38▼返信
内定辞退でもこんな事書かないけど、選考辞退でこれはありえないだろ
入社後に辞められるほうが採用コストの無駄だし、選考に残った入社希望の候補者から選べばいい話
92.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:42▼返信
後で足したんだろ  つまらねー嘘松だな
93.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:42▼返信
がじゃねえよ
テンプレ外れたらこれ
94.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:43▼返信
>>90
人事は掃き溜めやぞw
プロなんかほとんどいねーよ
95.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:47▼返信
また創作かよ。
いい加減にしろよ
96.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:51▼返信
大企業じゃなそうだしこれは本当だな
97.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:52▼返信
ダメな人ばかりが会社を支えてる変な日本
98.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:54▼返信
辞退者にいちいち返信するほど暇じゃねーわ。これが入社前日辞退だったら別だけど、今の時期にこんなんするわけない。学生にとってもそうだろうが企業にとってもお前はオンリーワンじゃないんだから。
99.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:59▼返信
何社も切られまくって当たり前(別に当人に問題があるわけじゃない)
それどころか企業側が多めにキープしておいてドタキャンするのも当たり前みたいな社会にしたから受ける側も対策して沢山平行して応募するのが当たり前になった
少子化で逆に企業側が切られるようになっても自業自得
100.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 09:59▼返信
人事担当には社内でも最高クラスのスタッフをあてるって
Googleが言っとったな
101.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 10:01▼返信
社名だせや
102.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 10:01▼返信
選考辞退されて文句言うなら
選考受けてる人間に報酬だして
選考期間中は辞退と他社との接触禁止とかやれよ
103.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 10:02▼返信
真剣じゃないと決めつけるな と言うけど
複数選考を天秤にかけるとかして 選ばなかったんだろ
けっきょくその会社に対しては 真剣じゃなかったんじゃん
相手の期待に添えず 迷惑をかけちまったんだろ 事実じゃん
言われてもしゃーないだろが
でもまあ自分の選択の方が大切だから辞退するけどw
104.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 10:04▼返信
担当者が文句言いたくなる気持ちはわかるが、言っちゃだめだよな。
でも、晒すのもどうかと。結局、似た者同士のお似合いなんじゃねーのw
105.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 10:04▼返信
めっちゃ多いぞこういう会社、勝手に内定決めてきて来月来てくれとか言ってきたから
「ちょっとまって欲しいまだ他社面接中だから」
「なにいってるんだ!?他社受けるなんて聞いてないぞ!中途採用なのにいい気に…」
その場で辞退させてもらったわ怒鳴ってたけどそのまま切った
それで終わればいいがその後も1時間ぐらい電とつしてきてたから着拒したしな
8年ぐらい前の話だが
106.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 10:05▼返信
>>100
Googleレベルの会社なんて日本にはほぼ無いぞ。
Googleの思考も理解出来ないから、人事に最前線の人材を回すようなことは絶対にしない。
107.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 10:06▼返信
これに返信しろよ
真剣な求職者に出会えることをお祈りしてますって
108.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 10:06▼返信
>>104
晒すのは別にいいだろ。

晒さなければ言ったもの勝ちで、企業側が完全に有利になるからな。
109.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 10:07▼返信
>>104
会社名伏せてるんだから、そもそも晒したことにならない件
110.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 10:10▼返信
複数面接してる場合は早いとこ切り出したほうが面倒を回避できるという事だな

面倒でもいいし 人事に迷惑をかけてもいいから 伏せたまま約束を取り付けるって作戦もあるがw
111.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 10:11▼返信
>>109
嘘松の可能性がつきまとうぐらいだからな
112.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 10:11▼返信
成功したからお断りしてるのに
無理やり成功をお祈りしてる点が笑えるんだが
まあネタだと思うけども
113.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 10:13▼返信
結局ネットで晒す人間とらなくて良かったって話じゃんw
114.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 10:14▼返信
>>65
晒しはフェアでも何でもないし、馬鹿はキミですよ
個人サイドの晒しなら許されるかのような風潮があるけど名誉棄損などで訴えられる可能性がある
そもそも、晒さない=泣き寝入りって物の考え方が人として終わってますね
115.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 10:15▼返信
企業側がおかしいよな
営業とかやってれば、断られるのなんて当たり前なのに
断った側を非難するとか
116.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 10:17▼返信
人間らしくて良いじゃないか、きっと本音を言い合える和気藹々とした会社なんだろう
117.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 10:18▼返信
どこの会社?
118.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 10:20▼返信
晒してる時点でどっちもどっち
119.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 10:38▼返信
頭おかしい
何のための面接だよ じゃあ面接した人間全員雇えよバカ会社
120.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 10:38▼返信
その一文で関係が終わるのにわざわざ煽る
そしてそれに憤慨し晒す
どっちもどっちじゃねえか
121.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 10:40▼返信
これトンボ鉛筆の佐藤じゃね?
122.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 10:46▼返信
働いてないのにこんな記事載せる神経がね
123.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 10:46▼返信
>>104
それな
晒しがオッケーとか言ってる奴は他人に言われるのは許さないが
自分が叫ぶのは問題ないと本気で思ってそうな人だから…
124.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 10:47▼返信
>>114
晒した内容が不当なら名誉毀損になるってだけの話で晒しは悪く無いだろ
なんで晒しが悪いと思うのか
125.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 10:50▼返信
>>59
それ企業の判断は正しくて学生側の判断は間違ってるって、偏見があるね
一次面接だけで判断しろ、二次以降で落とすのは時間の無駄だ、って言ってるのと同じレベルの話だよ
126.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 10:50▼返信
人事がおかしい会社は漏れなくブラックだから辞退して正解だったな
127.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 10:53▼返信
まあ、会社もこの人に辞退してもらって良かったんじゃないかな。悪気全く感じられないし。
こんなこと書いたのも非常識だが、辞退されたら選考にお金もそれなりにかかってるし、推した人の立場もないし、イラッと来たのかもしれない。

128.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 10:59▼返信
で、社名と担当の名前は?
129.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 10:59▼返信
おうこんでいいぞ
130.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 11:02▼返信
バカに書かせるなよ…
131.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 11:13▼返信
タイトル、クソニーにみえたw
132.投稿日:2018年04月20日 11:15▼返信
このコメントは削除されました。
133.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 11:16▼返信
くやしいのうwwwwくやしいのうwwww
134.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 11:20▼返信
正体あらわしたね
135.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 11:22▼返信
>>88>>89
記事の中の会社側と面接受けたヤツなんか何処の誰様か解らないんだから目くじら立てて反論しなくてもよくね?
中途採用の面接で落ちてる位だから余程スキルが無いか自分で条件絞り過ぎて逆に自分の首絞めた我が儘馬鹿だよ
136.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 11:24▼返信
はちま民って切られた事しかなさそうw
137.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 11:38▼返信
いや、一人面接までするのにどれだけのコストがかかってるとか、考えたことあるのかね?
はちま、気軽に言うなよ?
138.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 11:42▼返信
毎回思うけど社名出せよ
139.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 11:43▼返信
迷惑をかけていない?
見積もりを無料だと勘違いしてる層だなこりゃ・・・
140.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 11:45▼返信
日本国内の企業の内、8割は無くてもいい企業ばかりだからな。
141.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 11:55▼返信
会社が選んでもらえなかっただけでは。
142.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 12:22▼返信
海外じゃ自分にどれだけ価値があるか見出すために色々受けるのは常識
143.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 12:25▼返信
つまんねー嘘自演だな
144.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 12:36▼返信
え?そりゃそうだろ?
選考辞退したら、企業側としたら迷惑なのがわからんのかこいつは

こいつだけの問題じゃなく人数的なもので選考から落ちた人にも迷惑だし、
後々企業側がどう期待していたかもわからんのに
で、この一文だけでキレるとか逆にそういう人材の方が要らんわ
145.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 12:38▼返信
辞退は迷惑だろそりゃ
146.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 12:47▼返信
それを晒すような奴なら辞退ナイス
147.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 12:50▼返信
社名出せよ
148.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 12:50▼返信
全員受からす気もないのに中途半端な気持ちで募集するのは迷惑ですよ
149.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 12:54▼返信
普通電話で断るんだがなww 失礼だろ
150.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 13:12▼返信
こいつがどんな理由をどんな言い方で説明して辞退したか、それも晒してもらわんとわからんな
一方的に企業から来たメールだけ晒してもフェアじゃないだろ

無いとは思うが、下手すりゃ最後の一文、自分で勝手に創作して付け加えたかもわからんし
151.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 13:22▼返信
企業が選ぶ権利がある同様
入社する人間にも選ぶ権利がある
己の権利だけ行使して相手の権利を否定するとか何様
152.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 13:25▼返信
辞退されるような条件な時点でもう駄目
辞退して欲しくないなら条件上げりゃいいだろ?と
153.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 13:27▼返信
社名だしてやれ
154.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 13:29▼返信
なんだ面接落とされたんじゃなくて選考辞退したのね
それじゃ会社側は無駄な時間を取られたし
いい迷惑だわ
まあ会社側の最後の一行はどうかと思うが
ただこの辞退してブチギレてる奴は何処の職場でも使えねーわw
155.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 14:46▼返信
一言多いアホ人事&平気で晒すお調子者
どっちもどっち、目くそ鼻くそ
156.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 15:47▼返信
>>155
社名出さないだけマシだろ
157.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 15:59▼返信
実名晒せよアホ、と思っている諸君!
業界は広いようで狭い!取引先にあの陰険なクソが居るとか思ってても口には出来ないのが会社だ
世の中は個人的な私怨で会社をダメにする奴なんて百万といる

そんな奴に君の人生や家族まで巻き添え食らいたくないだろ?
158.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 16:19▼返信
嘘松
159.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 16:45▼返信
どこだか書いちゃえよw
160.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 17:47▼返信
こういうのっていつ取引相手になるかわからんのに会社もアホだな
161.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 18:01▼返信
>>97
ちっさいガキが大好きな変態だらけだからな。もうこの国怖い。
162.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 18:01▼返信
どっちも同類だな
163.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 18:22▼返信
こんなん大昔から口頭でも言われてることやろ
むしろ穏当な表現ですらある、怒鳴られることだってあるんだし
164.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 18:26▼返信
言葉には出さないが言いたくなる気持ちは分かる。まぁ、これは雇う側にしか分からないと思うけど。
165.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 18:35▼返信
お互いに雇わず雇われずで良かったやん。
166.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 19:46▼返信
いい加減な気持ちならそもそも辞退なんかしない
就職先で人生が変わるんだから当然真面目に就職する奴の目はシビアになる
今は人手不足なんだから当然少しでもいいところに就職しようとするわな
167.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 20:50▼返信
いや、断ったから嫌味言われただけやろ?
168.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 21:23▼返信
いい加減な気持ちだったのを指摘されたので腹いせでこんな事、晒して一方的な意見と阿呆共の共感を得るなんてなw

その会社にやった事を他の会社の社員になって他社に対して同じ事をやらないと言えるかな?
こんな社員、雇っちゃった会社にはご愁傷様としか言えませんなwww
169.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 21:47▼返信
嘘くせー。それか適当な辞退の仕方したんだろ?
170.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 22:49▼返信
社名晒さなければ嘘松認定します
171.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月20日 23:53▼返信
採用にどれだけの手間と時間と費用がかかるか考えたら、こんな言葉も漏れてくる。
若者は馬鹿者とはよく言ったものだ。
172.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月21日 00:03▼返信
ガキのような対応する人事担当の対外文書を
チェックする上司も居ない会社ってことでしょ。
173.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月21日 00:37▼返信
いや実際その通りなんだけどな
174.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月21日 01:24▼返信
>>173
面接落とされた方が「採用する気ないなら面接するなよ」ってわざわざ言って来たら頭おかしいだろ?
身内に言うとか思うだけにすればいいのにわざわざ相手に言うのは頭おかしいと思うが
175.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月21日 01:33▼返信
迷惑だって教えてくれるいい会社だろ
176.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月21日 01:53▼返信
晒せよ
つまんね
177.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月21日 14:16▼返信
ツイは対象の個人名や社名出さないと嘘松認定だぞ、分かってるか?
178.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月21日 23:43▼返信
どちらもクズっすなあ。
179.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月22日 00:40▼返信
と公開するお前もクソ。
たまたま売り手市場時代に就活してる勘違いカスのツイート
180.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月22日 08:39▼返信
>>174
その例えは違うやろ
面接落とされた方=下の立場だろ?その立場の人間が言ってきたら頭おかしいけど今回は応募を受け付けて選んであげた側が言ってるんだから普通のことよ
正しい例えで言うと異性に結婚申し込んだ後でやっぱ無理だわって話を白紙にするようなもんだぞ
色々準備も進めてるだろし文句言われて当然だろ
181.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月22日 10:05▼返信
>>171
ブラック引いた側も色々面倒なんだが?
182.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月22日 10:36▼返信
人手不足で企業イライラw
どーしてこーなったw
183.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月22日 12:44▼返信
低学歴の文章で草
184.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月22日 13:00▼返信
やっぱり大手企業に限る
中小企業は暴力団組織と同じ
185.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月22日 14:40▼返信
低学歴vsブラック企業、ファイッ!
186.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月22日 18:24▼返信
低学歴
貧乏人は大変だなぁ

まあブラック企業はもっとくそだが
187.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月22日 19:02▼返信
いや、でも 選考辞退は無いだろ
188.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月22日 21:20▼返信
大手企業こそ糞だぞ。知らない情弱は糞企業の奴隷になればいい。人間らしい生活したかったら地元企業の方がいいぞ
189.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月22日 21:26▼返信
>>187
いや、有りすぎるだろ
面接受けて会社の雰囲気見てここはあかんって断る事なんざ普通だが
190.はちまき名無しさん投稿日:2018年04月30日 03:42▼返信
面接前日での辞退だったのでしたら、面接日の前日に辞退できるくらいの気持ちなので、いい加減な気持ちと判断されたのでは?面接日の前日だったら、受けるだけ受けて、「よく考えたのですが、ご辞退させてください」と伝えれば、状況も変わった可能性があるのでは?と思いました。辞退するのは自由ですが、面接日の前日に辞退できるほどの企業と採用担当者に思われただけではないかと。まぁ、採用担当者も普通は書かないでしょうけど。

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