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総合サポートユニオンの共同代表・青木耕太郎氏より

飲料自販機会社・大蔵屋商事の従業員がストライキ突入

団体交渉で大蔵屋商事は「労働基準法を守ることを合意する」という文言の協定にサインすることを拒否

※写真のメモは交渉中に使用した協定案で、ここにサインするわけではない





































この記事への反応



守らない選択肢ないやろ……。

すげぇな大蔵屋商事。
日本ていう国に対する挑戦にも見えてきた。


労基署この会社に踏み込めよ!

「弊社は労働基準法を守ります」という協定案にサインできない会社の存在意義とはいったい・・・

すげーな。法律守りますという書類にサインできないとか、もう反社会組織みたいなもんだろう。

ストライキいいと思う。
今の日本、労基はそんな動いてくれず、自分達でなんとかしないと、労働環境、労働条件を良くしていくことができない。


法律を守る気がないってなんやそれ。ストライキもっとやっていいと思う

「経営陣による集団的または常習的な暴力的不法行為等を助長するおそれが大きい」として、指定暴力団に指定すべきでは

法を守る気がないということは、反社会的組織ということになる。












えぇ…労働基準法を守る気がないってなんだそれ








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コメント(185件)

1.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:02▼返信
正しい判断だ。
労基のせいで余計に労働環境が劣悪になっている。
2.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:03▼返信
社員全員経営者なら労基法は適用されない
3.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:05▼返信
>大蔵屋商事は「労働基準法を守ることを合意する」という文言の協定に
>サインすることを拒否

すげえ
こんなの労組に入ってて可能かのか
あ、入ってないのか
4.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:05▼返信
労働基準監督署は全く仕事をしない
5.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:06▼返信
ブラック会社は全部潰せ!
6.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:06▼返信
ストライキは大事だと思うわ、不憫になってもやらんとこの国は奴隷しか求めないもの
7.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:07▼返信
労働基準法は守れよw
8.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:07▼返信
労基仕事しろ
9.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:08▼返信
固定給が八万とな…さすがにやばすぎ
10.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:09▼返信
労働基準法を守る気がないということは雇用が成立しないのでストライキ、職務放棄されるのは当然のこと
11.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:09▼返信
ストライキは権利だからどんどんやったらいい
12.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:10▼返信
基本給8万
乾いた笑いが出る
奴隷がほしいんやね
13.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:11▼返信
潰してわからせてやらんとな
14.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:11▼返信
法律を守る気がありませんってスゲーな
15.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:12▼返信
刑罰にならないからね
やりたい放題できる
16.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:12▼返信
労基まじ仕事しねえな
なんでこんなのストしないと守られない社会なんだよと
17.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:12▼返信
代わりにベトナム人が働いてくれるさ
18.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:12▼返信
労基違反しても罰則すげーしょぼいんだよね
罰金50万とかそんなんばっか
そりゃ経営者も守らないよ
19.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:13▼返信
お前らは雇ってもらってる社畜なんだぞ。ありがたく思え。嫌なら辞めればいい代わりは幾らでも居る。
こんな感じだろ
20.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:13▼返信
労基自体が黒いからなぁ
21.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:14▼返信
これ何で会社の存続が許されてるんだ
ハッキリと法律を守らないと言うんだから法的制裁や営業停止に出来ないのかね
22.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:14▼返信
上級国民気取りのブラックですね
23.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:15▼返信
そら残業100時間規制を自慢する政府がいる国だからな
24.コイキング投稿日:2019年04月27日 02:16▼返信
自動販売機になりきれよブラック社員
25.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:16▼返信
日本の労働意識は令和目前にしてこのレベルw
26.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:16▼返信
※19
それでやめて他行けばいいのに割と残るからなぁ
27.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:18▼返信
※16
日本に何社ブラックあると思ってんだ
28.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:19▼返信
缶ジュース1本250円でよいなら、払うのでは?
結局、デフレが問題。
29.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:20▼返信
こうやって少しずつ国として機能していかなくなる
30.マスターク投稿日:2019年04月27日 02:21▼返信
ファァァァァァァァァァァァ
法律守らんとかヤバすぎィ
自分草いいっすか?
31.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:21▼返信
嫌ならこんな会社で働かなければ良いだけじゃん
32.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:22▼返信
いいぞ労働者の権利だからな
33.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:22▼返信
日本人はもっとストしたほうがいい
34.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:23▼返信
経済回すために祝日はいくらでも増やすくせに、メイデーだけは絶対祝わないからな日本は。
35.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:24▼返信
ストなんてほっといてもやめてくれるし仕事も再開してくれるからどうでもいいと思ってるよ
36.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:26▼返信
法を守らない、という選択肢は少なくとも会社には無いぞ。守るのが当然だからサインしないというのなら分かるけどね。
37.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:26▼返信
日本は銃社会じゃなくて個人個人の武力がほとんどないからストも軽視されて格差の是正が起きない
38.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:29▼返信
コンプラ違反とか大声で叫べる会社に絶句

銀行決済止まるうえ、下手すればグループ会社の決済、取引も止まるのに。
39.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:30▼返信
こういう事情なら売り切れでも納得。
頑張れ労働者。
40.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:32▼返信
拒否させるためにノートの切れ端に書いたとしか思えんw
41.コイキング投稿日:2019年04月27日 02:35▼返信
ジュースの補充なんて外国人で十分だろうってなったらこの人等どうなんの
42.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:39▼返信
※41
外国人だろうと労働基準法まもらないとおなじことになる
43.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:41▼返信
そんな会社潰せよ
44.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:41▼返信
こんなやらかししたらもう人なんて入って来ないぞ
45.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:41▼返信
※18
だからストライキなんだよね
労働組合には頑張って欲しい
46.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:41▼返信
その内自販機ドライバーも中国人ネパール人だらけになるなw
これで池袋の事故みたいなの起こされたら大変だな~。
47.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:42▼返信
自販機補充はどこもやめとけ
駅ルート以外、月300時間以上働くのは当たり前
体力は付くが明るい時間に帰った思い出が無い
歳取った先輩は大体腰壊して辞める、休日が身体を休めるだけの日になる
48.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:43▼返信
実に日本らしい、つか今現在の日本の法律てアメリカが持ち込んだ物を元にしたルールやからな
変わってからまだ100年も経ってないからこういうことは当たり前なのかもな
国民に人権があるんは白人の先進国で民主主義資本主義やってる国での概念やし
上級以外の国民に人権などなかったこの国でそんな事言ってもこうなるのは必然だったのかもな・・・悲しいけど
49.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:45▼返信
労基守らない宣言は草。
ネット社会なめすぎやがこれからおもちゃゾ
50.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:46▼返信
自販機が多すぎるんだよコンビニの問題も同じ根っこw
51.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:49▼返信
ウダウダTwitterでやってないで法律遵守を拒否している音声なり映像なり証拠押さえて労基行け
52.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:51▼返信
※35
これ他社としてはシェア奪うチャンスなんだよね
俺が競合企業経営者ならこんな一大イベント逃さない
53.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:51▼返信
てか、やめればいいんじゃない?
100自販機とかありがたいけど、なきゃ無くていいし。
54.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:56▼返信
辞めれば?なんでしがみつくの?
改善するとでも思ってんのか
55.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:57▼返信
最近は企業より労働者側の権利の横暴が目立つから
無条件にこの企業を叩く気にはなれない
56.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 02:58▼返信
労働者っていうより
その周辺で左が色々やってるんだろうなと思うとね…
57.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 03:00▼返信
自販機は補充もブラックしかないからな
58.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 03:01▼返信
労働組合法がぬるいからね
団体交渉に応じなかったら労働委員会に持ち込まれて最悪罰則あるけど
応じた上で労働協約協定しないだけなら問題ないんだわ
これ大蔵屋商事はちゃんとわかってやってるよ
呆れとか言ってる時点で負け
59.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 03:02▼返信
労基守りませんは草
なんでそんな選択肢あると思ったんや
60.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 03:05▼返信
順法闘争はどんどんやれ
61.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 03:06▼返信
まあ缶補充したり金チェックしたり運転するだけの仕事やろ
62.コイキング投稿日:2019年04月27日 03:07▼返信
ホリエモンじゃないけど足元見られる職種なんだろ?
63.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 03:08▼返信
>>48
奉仕の精神も学んでない国だから残当
元々明治時代に資本主義の上っ面だけ真似ただけで金の儲かってる内はいいが、稼ぎが悪くなると問題点が露呈する
64.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 03:09▼返信
普通に基本給15万で残業代全額支給じゃいかんのか?
なんで固定残業にこだわるのか...
95時間分も固定残業代つけるなら、残業代全額払う方が安くなりそうだけど、毎月95時間以上の残業がある前提なのか...?
65.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 03:13▼返信
※64
まともに考えたらわかるだろ明らかに払ったら赤字になる仕事量だからだよなんでわからないんだよ
だからもっと売り切れ出すの覚悟で労働時間減らすべきなんだけど
そしたら経営者は機会損失がでるから嫌がって受け入れないということ
66.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 03:19▼返信
>>65
なんでわからないんだよって
95時間以上の残業が前提で、しかも最低賃金下回るような仕事をやる人が居るなんて思わないからなぁ
コンビニのバイトでも時給1500円とかあるし、わざわざ最低賃金以下で長時間労働なんて選ぶ理由はなんなんだろう
67.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 03:20▼返信
※64
労基署勧告の記事で残業は月150時間を超えも頻発ってあったよ
68.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 03:24▼返信
底辺の底辺職だけど底辺だからこそどっかで立ち上がらないとどこ行っても使い潰されるからな
闘争路線は正しい
69.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 03:24▼返信
ノートの切れ端になぶり書きってもう少しなんとかならんのかなw
70.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 03:27▼返信
>>67
最低賃金で良いならいくらでも仕事があるのに
最低賃金を下回る環境でなんで働くんだろ?
辞めさせてくれないとか??
71.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 03:32▼返信
>>68
これ、合意したとしても、最低賃金で残業代が支払われるだけでしょ
改善されても最低賃金で給料が支払われるだけなら、闘争の意味もほとんど無いと思うんだ...
72.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 03:32▼返信
何も知らずに会社入って生活基盤作っちゃうと
ブラックと分かって来ても抜け出せないなんて良くある話
だからブラックが無くならない
73.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 03:35▼返信
※71
組合運動としては労働時間短縮も訴えてるっぽいよ
だけどそもそも法律守る気すら無いってことがピックアップされたんやろ
74.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 03:45▼返信
自動販売機なんか十数年使ってないからどうでもいいわ
大人しく潰れとけよ
75.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 03:52▼返信
最初から法律守る気ないってただの反社会的勢力やんけ
76.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 04:00▼返信
>>72
最低賃金以下で大した手取りでも無いし
抜け出そうと思った時に経済的な理由で抜け出せないなんて、ことは無いでしょ
コンビニバイトの方が稼げるし
77.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 04:06▼返信
※66
コンビニバイトなんて住んでる近くに高給があるわけじゃなし
どこでも高いと思ってんの?
高いってことはそこらの家賃も高いだろうに
しかもバイトだからいきなり減らされたり年取ったら辞めさせられたりもする

歳より多いと辛気臭くなるから選択肢あるところは若い奴しかとらないよ
78.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 04:15▼返信
>>77
少なくとも、最低賃金以下で300時間も働かされる環境よりはコンビニバイトの方がましってだけ
コンビニバイトが良いとは思ってないし、むしろ底辺だと思ってる
それより、更に悪い環境なんだから、続ける意味が皆無
最低賃金なら、年齢問わずの仕事がいくらでもあるからね
79.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 04:17▼返信
辞めるのが一番早い 出世出来なくなるし難癖付けられて辞めさせられたりロクな事にならん
80.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 04:21▼返信
>>77
なんでバイトだからって、いきなり辞めさせられるって心配をするの?
社員でもいきなり辞めさせられる可能性はあるよ


まさか、労働基準法を守らない企業が社員をクビにしないとでも思ってるの...?
81.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 04:22▼返信
そんなメモ帳を見せられてもな
82.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 04:25▼返信
>>79
最低賃金すら払えない企業で出世とか考えられないでしょ
まぁ、自販機の補充ではなく、本社勤務で自販機の営業をやる部署なら出世はあるかも知れないけど、自販機の補充やってたところで、一生、本社勤務は無いよ

なんで続けてるのが本当に不思議
83.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 04:32▼返信
法律違反をする企業を許すな
84.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 04:35▼返信
ストライキする暇があるなら、資格の勉強でもして底辺を抜け出す努力をすれば良いのにね
85.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 04:37▼返信
>>83
せやな
ちゃんと最低賃金で残業代全額支払いをする合法企業にならんとあかんな
86.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 04:37▼返信
知らんけど
なんで中学生が悪ふざけで書いたような
そんな殴り書きしたような書面なの?
87.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 04:42▼返信
こんなメモ書き程度の契約書にはサインできんやろ
88.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 04:53▼返信
>>84
そして底辺には何してもいいという思考回路が底辺な人間になる訳かw
89.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 05:05▼返信
こういう会社はじゃんじゃん潰れてくれ
労働者軽視しすぎやねん
90.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 05:08▼返信
紙がどうのほざいてるのは読まずに書いてるのか会社側が工作してるつもりなのか
91.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 05:21▼返信
自販機にジュース詰めるだけやろ?笑 時給300円くらいでえーわ。甘え過ぎ
92.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 05:36▼返信
嫌なら辞めろで済ませたら外国人労働者がもっと増える事になるけどいいの?
93.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 05:44▼返信
サントリーの飲み物を飲むのやめるわ。
94.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 05:48▼返信
※1うるせぇ天邪鬼
95.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 06:01▼返信
そうだ!
社員全員に個人事業主になってもらい業務委託にしよう!
96.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 06:04▼返信
いやこんな殴り書きにサインはできないだろ
事後に余白に加筆されるかもしれんしそうされても法的には有効になるし
持ち帰って検討すると言われたのを拒否とか言ってそうだし一方的な言い分だし
団体交渉の敬意を外部に漏洩するとかだいぶヤクザなことをする労組だな
97.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 06:07▼返信
>>91
ニートの方ですか?
最低賃金って知ってます?
98.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 06:10▼返信
※96
お前みたいなのは馬鹿すぎて、手に負えない。
一回死んでこい。
99.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 06:12▼返信
※96
「※写真のメモは交渉中に使用した協定案で、ここにサインするわけではない」
お前バカだな。母ちゃん泣くぞ。
100.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 06:16▼返信
※71
意味がないなら会社側が拒否するとは考えにくい。
労働者にメリットがあり、会社側にはデメリットがあるから揉めてるんだよ。
101.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 06:30▼返信
自動販売機の奴にそんな金渡せるわけないだろ。 頭はお花畑か?

普通なら自動販売機の仕事やめて他に行くけど、自動販売機の仕事に張り付く大人とかやばくないか?
102.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 06:34▼返信
こんな奴隷みたいな仕事さっさと辞めた方がいいとは思うが
その前にケジメはつけてもらわんとあかんな。その意味で闘うのは正解。
103.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 06:35▼返信
嫌なら辞めれば良いのにw
そういう会社にしたいのなら自分で作れば良いのにw
左翼洗脳に掛かりすぎなんだよ文系バカ揃いで頭痛い。
104.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 06:38▼返信
反社会勢力宣言かましてる時点で、嫌なら辞めろとかそういう問題では無いと思うがな
105.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 06:39▼返信
>>4
だってあれ、上級国民公務員のサボタージュのための規定だぜどんだけ赤字でも関係無いからな。
106.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 06:41▼返信
>>6
いつまで共産党の洗脳に掛かってんだよw
107.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 06:42▼返信
>>103
いや、法律だから。
嫌ならやめるのは会社のほうだろ。
108.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 06:42▼返信
>>5
じゃ、上級企業も全部潰れるねw
109.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 06:46▼返信
こんなん書かんでも守らなけりゃ法律違反なんだが
いろいろおかしい
110.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 06:50▼返信
いつから労基法は努力目標になったんですかねえ?
それよりもこの社長、移民くるから不満なやつやめさせてもすぐ補充が効くと思ってるんでは?
111.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 06:51▼返信
>>101
国が悪いんだよ。利益の分配率だけ決めればぞれで全て解決なのにわざわざ難しく、対立するように仕向けてる。なぜなら、万年赤字の公務員はそれだと困るからwまた、ポストが欲しいからわざと複雑化して無駄な仕事を増やして税金を食い潰してるのさ。
で、クレクレアホガキは洗脳されて良いように使われてるだけ。
112.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 06:51▼返信
>>31
いや、だから働かないって話だろ…
113.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 06:55▼返信
>>108
潰れないよ

ハロワ行こっかw
114.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 06:57▼返信
>>3
またサントリー関係
115.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 07:03▼返信
>>107
じゃ潰せばいいじゃん。それで社会が回るならばなw
お前みたいなアホが一番ダメなんだよ。意味も考えず単語だけで洗脳されて良いように使われてるのに自覚がないと言うw
東大と聞くと最高学歴者で超優秀とか思っちゃうタイプだろ。現実は他人の税金食い潰し、赤字垂れ流しなのに改めもせず増税だけ要求する。そんなやつらが決めた物だぞ少しは社会をしれよ
意図も簡単に法律ガーとかさ、頭お花畑過ぎるだろ。
116.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 07:05▼返信
メーカーならともかく、ただの販売サービスやってるだけだろ
潰れても構わないよ
117.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 07:06▼返信
法治国家に於いて法こそ武器そのものダカラこそその使用には慎重にならなければならんのに文系バカ揃いで頭痛い。
118.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 07:13▼返信
サントリー系に限らず、自販機オペレーターは基本ブラックだからなあ
社員は使い捨て、真面目にやる新入りから腰をぶっ壊して辞める
長時間拘束なのに安月給
自分の補充ルートが売上不振なら、開拓専門員でもないのに開拓をやらされる例もある
自販機オペレーターだけは、年中求人が出てるのは、それだけすぐ辞める人が後を経たないと言うこと
119.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 07:14▼返信
労働基準監督署は弱体化させようとしてないか
上級国民寄りの与党政権がこの前
120.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 07:16▼返信
>>52
近隣のコカコーラ系列はウッキウキかもなw
121.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 07:34▼返信
経営者じゃないんだから行使すればいいだけなのに労働者側でこれを批判する意識高い系の奴隷だらけだからな
122.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 07:47▼返信
今日から10連休となるGW開始だからかなり影響が出るかもね
自販機に物がなくて、近くのスーパー(ディスカウントストア)やコンビニに
人が殺到して店主大歓喜な展開になりそうだな
123.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 07:57▼返信
労基署以前の問題。
最初から「日本の法律に従いません」って宣言するとかテロ企業確定じゃん。
テロリストはSATか自衛隊を送り込んで武装制圧しろよ。
124.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 08:07▼返信
これに似た会社で募集の時にボーナスが半期40万を5ヶ月って表記してたな、年間だと10ヶ月だぜ。
125.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 08:22▼返信
なんで辞めないんだ
126.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 08:31▼返信
>>3
まともな会社は普通あんな殴り書きみたいなメモにサインはせんやろ…
127.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 08:36▼返信
奴隷がいないと回らない商売なんだろ
他の国に自動販売機ってあんまりないだろ
日本だけたくさんあるのはそういうことだろ
128.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 08:39▼返信
さすがにそんな宣言しちゃまずいんじゃないの。
けどおそらく、ちゃんと守ったら赤字になって倒産しちゃうんだろうな。
129.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 08:43▼返信
この手は自分に都合の良いところしか言わない書かない表に出さない
だいたいなんちゃらユニオンってもろパヨクやん
130.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 08:46▼返信
>>112
嫌ならやめろキッズに日本語が理解できるわけないだろ
131.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 08:47▼返信
「定額働かせ放題プラン」を是正しない強気な会社って、社会的信用を失っても取引先が無くならない業種だからなんだろうな。
132.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 08:48▼返信
>>90
読む知能が無いだけやろ
見るからに引きこもりのニートが逆張りしてるだけやん
133.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 08:49▼返信
>>115
本当の社会を知ったばかりの中学生みたいで可愛い
なろうとか好きそう
134.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 08:53▼返信
※129
ネトウヨのほとんどが経営者という統計結果もあるしな。
つまり「パヨクガー」と言っているのは、企業側の人。
135.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 08:55▼返信
これユニオンの前に所轄の監督官か署長は何してんの?指導だけって
捜査権も起訴もできるのに・・・
136.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 08:55▼返信
ただこの手の労基違反て罰則ヌルいのよねやり逃げやり得というか
行政や司法がもたもたして放置している間に得るもののほうが多いことがほとんど
再犯率たかく会社潰れることになっても経営者はどこかで繰り返す繰り返せる
だから、法律を守って雇用する気はありませんなんて堂々と言われる
で、こんな事態でも即応できない労基署
137.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 09:06▼返信
商品を自販機に入れる時に全部違う所に入れちゃいなよ
クレームは大手に行くしな
138.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 09:19▼返信
どうでもいいけど
下の上から目線のアホで不愉快になった
139.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 09:32▼返信
まあ、守らない権利が会社側にあることも確かなんだけどな
140.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 09:34▼返信
>>139
頭悪すぎw
141.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 09:38▼返信
>>18
5000兆円上限にして、資産全凍結でいいくらいだわ
142.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 09:40▼返信
>>139
あるとしたら交渉に応じない権利であって
法令を守らない権利なんて存在しないぞ
民法90条読め
143.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 09:52▼返信
法律守らない会社で働いてるんだったら、法律守らない社員でいい。

倒産するまで備品、売り上げ、在庫抜き放題。

144.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 09:52▼返信
今後ブラック企業は倒産する
145.にゃーーー投稿日:2019年04月27日 09:54▼返信
こんなん公の場に出す書類ちゃうやろ
加筆前提の余白にきったねえ字 割印 日時 記名すらなし
書類の作り方も知らずに大声出してわめいとるのがまずアカンわ
さすがブラックの中で育ったブラック因子
146.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 09:59▼返信
自由過ぎた弊害社会、日本
147.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 10:01▼返信
無理やりでもこうでもしないと利益がでないから
ここもそもそもビジネスモデルが崩壊してる
148.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 10:02▼返信
ちゃんとしたほうが取り組み始めたからもう独立系組合は胡散臭いのしか残ってないよな
149.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 10:03▼返信
常識があればこんなメモを証拠としてうpしないよなw
150.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 10:12▼返信
全員解雇して外国人雇いそう。
151.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 10:12▼返信
糞みたいな企業は放っておいて社員側もちゃんと専門家と正式な手順踏まないと
企業から舐められて有耶無耶で時間稼ぎされてる間に全員クビ切られて泣き寝入りになるよ
152.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 10:18▼返信
我が国は労働基準法を採用していない
153.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 10:25▼返信
なぜこんなにもブラック企業が多いのか?
154.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 10:38▼返信
字が汚くて何が書いてあるのか分からなかったんじゃ?
俺も分からんしそんなものにサインする事は危険だってまともな大人なら誰でも思う
ド底辺クンは己が愚かさを再認識して下さい
155.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 10:41▼返信
時給450円の人がストライキなんかしたら、家賃払えなくなるんじゃないの?
スト中って有給扱いになんの???
156.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 10:44▼返信
やれやれ、残業させるのに労使協定が必要だというのにその前提を否定するとかw
157.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 10:44▼返信
ベンディング事業なんて正規の給与払ったら成り立たないしな
どこの企業も下請けはこんな感じよ
158.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 10:55▼返信
観光地でさえ自販機が多すぎて費用対効果で言ったらゼロベースかマイナスにしかならん程に利益出てない
自販機の多さは治安の目安でもあるが小銭を充当する手間やコストは全て自販機会社が引き受けてる形だ
要するに無駄に死ぬほど多い自販機を少なくしないと従業員はおろか誰も幸せにならない

自販機壊すべし
159.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 11:05▼返信
※153
俺は割とホワイトな食品メーカーの営業だけど、自販機オペレーターの人達って、基本みんなガラ悪いわ
お世話になってるから面と向かっては言えないけど
すぐ恫喝してくるし、二言目には「協賛金払えなきゃライバルの会社にここのロケーション譲るよ?」って
タカってくる
だから基本儲からないし、殆どの食品会社が自販機事業は本音としては撤退したいんじゃないかな
自社で製品作っていないオペレーターは、そのうち全部淘汰されると思う
160.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 11:16▼返信
ストライキがんばれ!
自分たちで勝ち取らないとな
ブラックがはびこる日本はフランス人を見習え!
立ち上がれ日本人!!
161.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 11:22▼返信


自販機で、買うバカwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
 
 
162.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 13:28▼返信
>>126
まともかどうかじゃなく、法的に有効か見極めできるかどうかでしょ。有効だし、内容に全く問題ない。ビビって、よくわからんから出来ない。フォーマットが形式化されたものでも一緒。
163.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 14:05▼返信
国の法律守らず、会社が決めた事を守れと?
でもコレよ~く考えたら何処の会社もやってるよね
サビ残に過剰労働とその他もろもろ
164.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 14:35▼返信
上がピンハネしてるなら論外として、ここまでしないと利益出ないならやめたほうがいいわ
そのうちロボットに取って代わられる仕事だろうし、若い奴はストライキなんかせず弁護士雇って毟れるだけ毟って逃げた方がええ
165.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 14:51▼返信
それでも、この会社に残る理由あるの?
166.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 17:04▼返信
反社会的組織だろこれw
167.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 18:27▼返信
うちはヤクザだから法律なんて守らないよ
奴隷どもがごちゃごちゃ言うなや!
って思ってるんだね会社はw
すげーなw
168.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 18:30▼返信
ゾッとするわ、この国どうなってんだマジで。
169.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 18:40▼返信
意外と「ストライキは権利なんだからするべき」みたいな風潮にはなって来てるんだな。日本って
一昔前の悪いイメージが一回りしたって感じか
170.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 19:47▼返信
でも正直なんちゃらユニオンが会社にやってきたら全ての交渉を拒否したいのは分かるわ。
アイツラが幅を利かせるようになったら韓国みたいに労働組合が強い社会みたいになっていく気がするわ。
ユニオンって名前がつくだけで軽い拒否反応あるな
171.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 22:37▼返信
なんでこういうところに所属してるんだろう。速やかに辞めて誰もいなくなったに出来ないのかな?
雇用契約結ぶこと自体がおかしい
172.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 23:16▼返信
労働に関しては日本は中国よりほんの半歩ほど先進しているだけだからね。サービス業のダチらを見ていると週休2日もない人がざらにいるし。そういう人は気力がなくなって(鬱になって)20代30代からでも外に出なくなっておじさんおばさんになるまでニート生活になる。最近の話題に出てきた引きこもりの中年は完全にそれでしょ。これはもっともっとその人数が増えていく。そして年金を受け取れない貧しい老人が増えて生活保護人数は倍々で増えていくだろうね。まあつまり今の子供とこれから生まれてくる子たちは大人になったら今より多額の税金を払っていかなきゃらないから可哀想。
173.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 23:19▼返信
>>162それなサインをしてしまえば認めたことになるからな。 ふつうに納得しないものならメモみたいなものでさえもサインはしないよ。
174.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 23:20▼返信
>>9
つかこの人らは転職しないのかとw 中年以上になって転職が難しいのかな?
175.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 23:30▼返信
>>17
いや!外人はそんなにバカではないっぽいよ。ちょっと前にニュースで外国人労働者をたくさん受け入れている県が出ていたけど、彼らは雇用契約よりも悪い環境で働かされたら毎日のように役所へ相談や訴えに行っているみたい。だから役所の担当の人は英語が堪能でないといけないとかだった。あとは外国人は労働環境が正当でないと思えばすぐにストライキを起こして地元経済が一時ストップしてでも自分たちの要求を通そうとする。日本人のストライキは世界でも稀で世間一般の人にまで迷惑をかけないように配慮されたものらしい。外国人のストライキは暴動につながるから下手したら死傷者が出る。外国人労働者が増えるのも良し悪しみたいだよ。
176.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 23:33▼返信
>>41
むしろ外国人の方がストライキを起こしたら暴動にまで発展していくんだけどなw
177.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 23:40▼返信
>>46
外国は今の日本人よりも適当だからね〜。 たしかギリシャは店のレジの領収書レベルでもう適当で店員も適当だったとか? 全ての外人がとは言わないけど全体的には運転も適当にやる方が多そうだし事故件数は徐々に増えていくだろうね。だから信号を渡るときは絶対に左右を見て飛ばしている車がないか必ずチェックしないといけなくなる。信号以外のところで突っ込まれたらそれはもう運が悪かったとしか言えない。
178.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月27日 23:46▼返信
>>50
それな! もう景気も上がることないんだからそんなに過剰サービスを提供していたら従業員にもろにシワ寄せがくるのは当たり前で今がその時期に来ている。サービスを受ける側も金銭に余裕がない人が大多数だから今はそこまで利用してないだろうし。正直コンビニ会社やここの会社は今の日本社会にはそこまで必要がなくなっているよ。
179.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月28日 00:02▼返信
>>71
ふつう早く転職した方が良いのになw ちょっとここの会社は従業員からおかしいとしかw
180.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月28日 00:04▼返信
>>76
だよな。今人手不足な業界はたくさんあるわけだし。老人でもシルバー人材センターへ行けば最低賃金以上で働けるのにな。
181.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月28日 01:01▼返信
うちの印刷会社倒壊地区にあるところやけどうちでも求人広告では給料25万以上とかかいてるぞ実際はそれ-10まんだけどな嘘つき会社はひとこなくなるから覚悟したほうがいいよー
182.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月28日 05:59▼返信
大蔵屋ってどこの自販機なんだと思ったら近所の100円自販機がそれだった
183.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月28日 20:23▼返信
それよりも、そんな会社で働いている方も凄いわ
スト起こすモチベがあるなら辞めるだろ?
184.はちまき名無しさん投稿日:2019年04月28日 21:22▼返信
非合法組織がペナルティも無しに成り立っちゃうって
ザルすぎる法体系に問題があるだろ
185.はちまき名無しさん投稿日:2019年05月06日 21:02▼返信
大蔵屋の社長、総務は労働基準法勉強したほうがいい。
是正勧告が強制力がないけど、悪質だと稀に書類送検されるよ。

今どき労働基準法守らない会社は潰れるよ。

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