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伊勢崎市の有料老人ホーム 全従業員が一斉に退職届 「人員配置 改善されず」 入居者は全員移転


記事によると



・前橋市の障害者施設運営会社が運営する伊勢崎市連取町の有料老人ホームで、全従業員が一斉に退職届を出し、入居者24人全員が近隣施設への移転を余儀なくされたことが分かった。

・群馬県の有料老人ホームの設置運営指導指針によると、施設内の要介護者25人に対して常時1人以上の職員配置を求めている。この点について、従業員側は「実際は業務に当たっていない本社の職員が夜勤をしたことになっており、緊急時は施設長が対応した」と説明している。少なくとも昨年6月から12月まではこの基準を満たしておらず、会社に是正を訴えたが改善されなかったと主張する。

・サービスの維持ができないと判断した施設長が退職を決め、他の職員もそれに続いた。従業員側は「ナースコールも適切に整備されておらず、入居者の安全確保が困難な環境だった」としている。

・今月26日が前月分の給料振込日だったが、十分な額が振り込まれていなかったとして、従業員側は同社に説明を求めていく考え。

・運営会社の社長は「(従業員側に)きちんと話を聞けていないので、退職届は受理していない」とし、「人員は足りていた。突然利用者を移されたので、損害賠償に向け提訴を含めて対応を検討している」と話した。


この記事への反応



コロナ禍も相まって、こういう事態が増えていくのかもしれないな…(;´・ω・)

人員配置もむちゃくちゃで賃金未払いもあるブラック企業が一斉にストライキ起こされると訴えるとか何様だよ。 会社の責任。

個人的な感想としては 氷山の一角なんだろうなぁと。

こうまでされないと上の人間はわからないんやろな❗️スタッフは「捨て駒」ちゃうねんぞ🤬

妹が介護職な訳ですが。 6K(危険 給料安い 汚い 臭い きつい 暗い)の現場で熱意をもって働ける人。 その人に一体どのくらいの価値があるんでしょうか。 コロナで看護師も辞める時代。 本当に出来る人にしか出来ない仕事なんです。もっと大切にされていい。

これからの日本では、これが日常茶飯事になるわけだよね。そうなってから、ようやく安楽死の法制化かな?

アホな経営者にはこの位しなきゃわからんだろうしGJ👍

利用者を慣れない場所に移動するのは申し訳ない→不満あるが善意で働く→従業員は心身ともに限界を迎える→注意力低下で事故、、みたいな負のスパイラルはいくらでも考えられるから従業員の人たちはいい決断だと思う。 善意ではどうにもならない所はたくさんある。





低賃金でこき使った結果だよなぁ
入居者は巻き込まれて大変かもしれんけど・・・


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任天堂(2021-01-29T00:00:01Z)
レビューはありません








コメント(137件)

1.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 01:37▼返信
どんどんやれ
2.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 01:38▼返信
何が損害だよブラックが
3.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 01:39▼返信
損害賠償?
加害者が被害者に対して請求するのか?
それを指示した人に請求するのか?
いずれもクズやな
4.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 01:40▼返信
謝罪と待遇改善して帰ってきてもらうじゃなくて訴えるは草
頭おかしいの社長自らからアピールせんでも
5.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 01:41▼返信
損害賠償って言っとけば従業員側がビビるとでも思ってんだろうな
集団訴訟でも起こされたらほぼ負け確なのに
6.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 01:42▼返信
退職届は受理してない?
何を寝言を言っているんだろう。
退職なんて労働者の自由なのに。
7.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 01:42▼返信
逆に訴えてやれよ
8.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 01:43▼返信
他のブラック企業も続けー(^o^)
9.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 01:44▼返信
施設長含めた全従業員ってやべぇだろ
どんだけクソだったんだよ
10.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 01:45▼返信
>>1
シニやがれ老害
いつまで生きてるつもりだゴミ
11.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 01:46▼返信
ひと昔前の田舎のバイトだと時給600、700円代で朝から夕方までこき使うところとか結構あった。どれだけ安く搾取しようしてるか考えてる奴多すぎて怖い
12.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 01:46▼返信
ブラック経営者は全員追い込め!
13.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 01:47▼返信
むしろ従業員側に賃金未払いで訴えられろ
14.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 01:48▼返信
>>1
介護の夜勤って夕方から入って昼前まで働かされるパターンばっかりだから糞キツいんだよなぁ
深夜の徘徊老人相手にしてれば良いと思ってたら忙しい時間帯はしっかり勤務させられる
15.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 01:49▼返信
佐野のサービスエリアはどうなったんじゃろう
16.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 01:50▼返信
要介護者25人に対して常時1人以上の職員配置って、その基準がすでに無茶苦茶じゃねーか
25人を1人で見れるわけねーだろ
17.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 01:51▼返信
退職届受理していないって何だ?出した時点で終わりなんだが
18.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 01:51▼返信
ケアマネです。
馬鹿な経営者だなぁ。市町村保険者が税金から金出してんのに民間のブラック企業のノリが通じる訳ない。
国保連も黙って無いし一回地獄みたら良いよ。
市民課みたいに高齢福祉課は甘く無い。
十中八九保険料が返戻になるなこりゃ。
19.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 01:52▼返信
似たようなとこの介護士から投資家になれて良かったわ。成功できるのが1割の世界でそれなりにやれてるから今は高みの見物だね
20.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 01:53▼返信
こう言うのはマスコミで取り上げて会社側を徹底的に追い込んでいいよ
まぁ日本にはこう言うクソ企業ごまんとあるわけだが
21.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 01:55▼返信
>>12
金出し合って施設買収して役員解任までの流れにならないかなw
22.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 01:59▼返信
「きちんと話を聞けていない」
きちんと話を聞く気がない。だろ。辞められて焦ってんじゃねーよ
23.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 02:00▼返信
>退職届は受理していない
ブラック確定ですね^^^^
会社は受理しないと原則違法です
24.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 02:00▼返信
介護は他所でも需要ありまくるからな
25.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 02:01▼返信
介護保険制度について語るための最低限の前提知識。
①介護保険の報酬がアホみたいに安い。
②利用者が自身が要求するサービスに見合った対価を払う気が無い。
③素性の悪い輩がぼんぼん新規参入できる。
26.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 02:03▼返信
あれ? これ会社側が刑事罰になるケースじゃね?
27.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 02:05▼返信
どうせ暴力団とか半グレが背後にいるんだろ
28.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 02:06▼返信
退職届けだしてるだけなのに
なんで損害賠償取れると思うんだろうか
29.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 02:07▼返信
この社長、この期に及んで嘘をついて民事起訴する気か、時々こういう基地外経営者いるよな。
30.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 02:08▼返信
特養でもない有料ってことは利用者に安くもない額を払わせてるだろうに…
それでナースコールの完全整備すらしないってのは故意に利用者など死んでもいいとしているのに等しい。
改善される可能性さえなくなった時点で離れた職員達は正解、そうしなければ遠からず死者重傷者が続出したぞ。
31.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 02:09▼返信
労働基準法違反で罰金もしくは懲役コースでござる
32.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 02:09▼返信
こんな経営って、入居者がいるのだから収入はあるはずだろう?
保険から降りてるかもしれんが、給与に問題が起こるほど詰まることってある?
33.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 02:13▼返信
金ない働かない世話必要な老人が100歳まで長生きする時代

しかも大量に、日本はおわおわりー♪
34.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 02:18▼返信
利用していた在宅介護ヘルパーの事業所で似たことあったわ
35.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 02:19▼返信
完全にブラック案件
36.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 02:20▼返信
なんて日だ!
37.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 02:25▼返信
訴えるとか虚勢張っても恥の上塗りだろw
38.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 02:30▼返信
社員5割辞めたのに入居者減らすと思ったら逆に増やした時は流石に退職希望した
39.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 02:31▼返信
サービスエリアでもあったやつ
40.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 02:38▼返信
運営会社の社長は
>人員は足りていた。突然利用者を移されたので、損害賠償に向け提訴を含めて対応を検討している
っていうけど
>今月26日が前月分の給料振込日だったが、十分な額が振り込まれていなかった
お前は訴えられる側やろw
41.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 02:39▼返信
パンドラの箱を開けちゃった感あるな
福祉の業界はあれで結構責任感と福祉職のプライドみたいなもの持ってる奴らの
熱意を経営側が搾取することで成り立ってるようなところがあるから、こういう
コトが一旦起きてしまうと、最後の支えがポッキリ折れちゃう奴もいるだろ

一斉退職祭りが一気に広がるかもな
42.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 02:41▼返信
良い傾向やと思うわ。搾取にはNOと言えないとな。
ましてや人命が関わっている。
43.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 02:48▼返信
>人員は足りていた
それならなんで全従業員が一斉に退職届出したんだよって話だな
44.投稿日:2021年01月31日 02:50▼返信
このコメントは削除されました。
45.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 02:50▼返信
職員の手に負えないようなやべぇ入居者を現場の声をガン無視で無理矢理詰め込みまくってたやつ
訴えたところで勝てると思えんが
46.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 02:50▼返信
9人じゃ無理だろ
47.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 02:56▼返信
ナースコールがないと言う事はセンサーマットも当然配備しとらんよね
事故った際の尻拭いは全て現場が被るわけだし入社1日目で即逃げ推奨の施設やん


48.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 02:59▼返信
介護職なんてこれからやる人いねぇだろwwwww
49.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 02:59▼返信
手続き的には労使交渉踏むか労働訴訟起こすべきだからどっちもどっちだな
50.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 02:59▼返信
こんな糞現場はコロナでぶっこわれればええんよ
51.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 03:04▼返信
職員全員分の退職代行を運営会社に押し付けたれ
52.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 03:10▼返信
民間の介護系は本当に闇しかない
医療法人系が運営するのですらあやしいのに
今回のコロナで政府から特別に従業員に金が支給されてるのを
会社が従業員に払わず懐に入れるのとか愚痴でよく聞くぞ
53.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 03:14▼返信
補助金目当ての貧困ビジネスだから質は最悪なのが多い
54.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 03:14▼返信
妻がある施設に入所しています。
介護士さんもストレス溜まるでしょうが、だと言って入所者をイジメルのは止めて下さい。
あまりネットには出ませんが「物が無くなったり」するのはしょっちゅうです。
55.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 03:19▼返信
ガチのストライキじゃん 退職を受理しないとか何様
56.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 03:22▼返信
訴えるようだしとことんやったらいいんじゃない
57.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 03:26▼返信
介護なんてやってなくてよかったぁwwww
58.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 03:28▼返信
海外から奴隷ひっぱってくる常套手段があるじゃん
59.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 03:28▼返信
>>14
夜間帯が1番忙しいんだよなアホ
60.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 03:33▼返信
退職届を受理していないって言ってるけど受理しないなんてことできるの?
61.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 03:34▼返信
>>1
寿命60代に戻して…
62.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 03:35▼返信
>>2
金儲けしか考えていませんと自ら晒しているしなw
63.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 03:36▼返信
>>3
金儲けしか考えていない経営者の思考はそんなものです
64.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 03:37▼返信
>>4
脅迫しているつもりだろうが、自らブラック企業だと世間に晒すアホ経営者だな
65.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 03:37▼返信
>>6
その時点でブラック企業確定だしな
66.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 03:38▼返信
働いたことがないニートがよく言う「いやなら辞めろ」を実際に
やったらこうなる。これが日本中で起きたら大混乱になるから
そうなる前に環境を是正すべきなんだよなぁ
67.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 03:49▼返信
絞れるもんは搾り取って基本放置かよ・・・そりゃ従業員も入ってる人もでてくわ
訴えようとしてるようだが逆に訴えられるだろこれ
68.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 03:59▼返信
退職届は受理してない、って労基法違反じゃんか。
69.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 04:13▼返信
経営者が全然反省してないところ見ると相当ブラックなようだね
まあこういう福祉関係の会社ってブラックな所多いけど
70.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 04:14▼返信
母体がデカくないところは基本ブラックだぞ
71.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 04:20▼返信
>>66
それは単純にお前の能力が低いだけやんw
72.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 04:27▼返信
地元だがこんなの氷山の一角
別業種だと外人を奴隷みたいに使ってドヤ顔してるアホもいるし新規参入を絶対潰すマンもいるし国有地買い取りマンとかもいたな
ヤー公とつるんで悪さしてる奴らが幅効かせ過ぎ
73.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 04:33▼返信
>>17
退職願との違いを理解できてない時点でお察しな頭の社長だったな
74.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 04:38▼返信
>>33
大丈夫赤城山がNEOウバ捨て山になる
75.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 04:44▼返信
>>58
多分双方に変死が多発する気がするわ
76.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 04:47▼返信
1人で25人も見るのか?見れんだろ…全部要介護なんでしょ・・・?
77.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 04:48▼返信
そもそも25人を1人で見る、問題あったら責任取ってねがひどすぎる。学校じゃないんだから。
78.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 04:58▼返信
どこの市とは言わなかったけど給食センターでコロナがあったらしい。群馬
79.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 05:17▼返信
>>76
要介護者って一人で一人見るのも状況によっては大変なのに
25人って無理あるよなー
80.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 05:23▼返信
利用者に迷惑がかからないように移したんだろうに
残していったら残していったで良心がないだの云々文句言って来るんだろうな
賃金未払いでカウンター訴訟すればいいよ
81.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 05:27▼返信
>>54
別の施設に移ろう
82.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 05:50▼返信
TBS金曜ドラマ『俺の家の話』の影響力だろうな💢😠💢
83.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 06:04▼返信
>退職届は受理していない

堂々と労基法違反宣言w
84.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 06:10▼返信
退職届を受理しないんだってよ、労基仕事しろよ?
85.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 06:19▼返信
もう他人の面倒なんか見てらんないよね。
動けなくなったら安楽亭で即席焼肉が良いよ
86.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 06:21▼返信
※10
次はお前が同じこと言われるターンだぞ
87.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 06:25▼返信
社長最後までド屑ムーヴきめてて笑う
顔見てーな
88.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 06:40▼返信
銭ゲバ老人ホームがばれただけ。
89.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 06:44▼返信
>>10
下手に技術だけ高めて無駄に金を使わせるのがこの国だ!
90.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 07:11▼返信
社長がヤバいのは前提として

>突然利用者を移された

これが本当なら社長の報復的な行動がある程度正当化されてしまいそうだな
損害額がでかすぎる
91.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 07:17▼返信
だから飲食でも何でもブラックは潰せって言ってるだろ
すぐ失業者ガーっていうやついるけど
まっとうに経営してるとこは潰れてブラックが得するだけだからな
92.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 07:33▼返信
下手すると命にもかかわる仕事だしなあ
給料もまともに払われないなら職員入居者みんなのためだな
そもそも労基がちゃんと仕事しろよ
93.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 07:46▼返信
夜勤に出てない本社の人間が出たことになっててその分の給料はどうなってたんや?
実際は出勤してないのに貰ってたんか?
94.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 08:01▼返信
労基が無能だから仕方ないわな
95.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 08:04▼返信
介護施設自体まともな運営の所少なくて大体が銭ゲバか裏な人が手を出しているイメージ。
96.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 08:23▼返信
コロナ不況で倒産した所に中国資本が入ってくるからこれからはもっと地獄になるで
97.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 08:37▼返信
介護業界は2005年の時点で崩壊してた。今更
98.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 08:38▼返信
自分の場合、偶然にも建築事務所に拾われたからいいけど介護は転職も無理だからな
99.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 08:44▼返信

明らかに武漢ウイルスによる影響を受けている
中国に賠償請求をすべき案件

明らかに武漢ウイルスによる影響を受けている
中国に賠償請求をすべき案件
100.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 08:46▼返信
会社が退職届を受理するかしないか関係ないんだよ。労働者が辞める意思を示せば辞めることが出来るの
101.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 08:48▼返信
よほど経営者がクソなんだな
102.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 09:06▼返信
>>101
基本的にまともな事業所が無い
103.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 09:15▼返信
>退職届は受理していない

この時点で会社が100%悪いって分かるの爆笑
104.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 09:21▼返信
損害賠償を請求するとか太々しいな。
これだけの従業員を相手に勝てると思ってんのか?
まあバカだからこんなことになってんだろうが。
105.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 09:26▼返信
ブラック企業はどんどん潰しましょう
106.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 09:27▼返信
正当な報酬なく無理強いさせられてるなら即辞めるべきだよ
どんなに人間関係良好でも自問自答で段々心が荒んでいくから
107.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 09:31▼返信
日本の経営者なんて、代わりはいくらでもいると思ってるような奴ばっかだろ
108.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 09:46▼返信
よくぞ英断してくれた
そもそも介護業界は不要な業界の一つだ
毎日薬を飲まなければ生きていけないって
それは生きながら死んでいる状態だろ
109.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 09:49▼返信
退職届は受理していない

もうこの時点でブラックじゃん
退職願と違って受理しないなんて選択肢はない
110.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 09:49▼返信
この手の会社って従業員の給料に上乗せされるはずの処遇改善加算とかもちょろまかしてるだろうから調べられれば調べられるほど詰みだろうなぁ~
111.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 10:06▼返信
>>89
上月景正なんでや
112.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 10:06▼返信
突然利用者を移されたから損害賠償とかアホの極みだな。自分たちの退職後の利用者のケアなんて本来経営者の仕事だろうに。見事な職業倫理。
113.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 10:13▼返信
ストライキじゃなくて退職だからね
元従業員には何の落ち度もないだろ
114.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 10:15▼返信
爺と婆が移転
115.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 10:15▼返信
欧米か?
116.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 10:28▼返信
不備のない退職届を受理しないのは労基法違反ですよ
117.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 10:34▼返信
>>18
事務する人大変そう。
ちな福祉施設事務員
118.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 10:36▼返信
需要と供給があってない産業なのに給料が上がらない時点で終わってんのよ。中抜きしてる使用者も多いけどさ、早く機械に投資しなよ。
119.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 10:37▼返信
はちまのコメントどうした?
従業員の退職は低賃金が要因なんて書いてないし、十分な人員配置ができていない体制が要因だったんでしょう。事実すら捉えられてないな
120.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 10:44▼返信
典型的な現場見てないのに理解した気になってる天狗管理会社だな。足元すくわれてテンパってやんのー。ぷぷぷ
121.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 10:47▼返信
※109
あるよ
懲戒解雇にすれば退職金を払わなくていい
122.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 11:08▼返信
>>54
まずあなたと奥さんがキチンと検査した方がいいね。
物が無くなったと感じる被害妄想はアルツハイマーで良く見られます。病院でも物が無くなった(携帯や充電器、財布等の小物)と騒ぐ人は多数居り職員が責められる事が多々あります。家族に確認すると「そもそも持っていってない」と言われることも多いです。
123.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 11:16▼返信
ちなみに今回の件は損害賠償も請求できるぞ。
施設全員が退職して利用者を他の施設に移すための費用や違約金は当然会社持ちだろうし。
全員が辞めるというのは想定できる事態ではなく、会社側に対策をするだけの時間もなく明確な損害が出てるからね。
まぁ辞めた側の言い分が本当ならほぼ認められないとは思うけどね。
124.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 11:19▼返信
ベトナム人でイナフ
125.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 11:35▼返信
近年増えた介護系の経営者って元反社みたいなやつばっかりだからね
126.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 13:07▼返信
藤原とうふ店の納入先が一つ減ってしまったではないか
127.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 14:25▼返信
こういう老人介護施設を運営する側も利殖目的に福祉で儲けてやろうという高齢経営者が少なくない
従ってガイドラインや基準を順守する気がさらさらなくて理事会と従業員が対立して施設閉鎖
という事例が日本各地で起きててコロナ禍で顕在化した高齢者福祉に集るウジ虫の多さに呆れるというか
なんというか
128.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 15:00▼返信
訴えられる側なのに損害賠償請求とかサイコパスかな?
129.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 15:13▼返信
まともな職場だったら一斉離職にはならんわな。裁判沙汰にしたら社長が困るのに強気。
つまり相当な馬鹿だったわけだ…。『神輿担ぐ相手が予想以上の馬鹿だった』ってのが一番仕事してる奴には堪える…。「ええ…。ここまでゴミクズだったの…?」って。
覚えがあるぜ。
130.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 16:20▼返信
どっちの言い分が正しいかなんてわかんねーから様子見
131.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 16:58▼返信
ここまでされないとわからない×
ここまでされてもまだわからないし一生改心することは無い、心の底からクズだから
うちの会社の社長も親会社の社長も会社がどうなろうがどーでもいいと思っている

何故なら人道に反した金儲けをして金だけは持ってるから
こういう奴らは自分のプライドの為に金を使うのですぐに訴えてやるってなる
132.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 17:00▼返信
>>129
裁判沙汰になったら取り下げる
自分では殆ど何もせずに会社の金で雇ってる顧問弁護士に任せ
裁判を吹っ掛けて嫌がらせをしてるだけだよ
133.はちまき名無しさん投稿日:2021年01月31日 22:58▼返信
この会社は働いてた側が何も証拠取ってないと思ってんのか相当頭悪いな。。。
違反だらけで名前が有名になるだけだろメリットないと思うけど
134.はちまき名無しさん投稿日:2021年02月01日 04:22▼返信
ただでさえ低賃金なのに、何割かカットして振り込み?
報道されていることが全て事実なら、経営に向いてないよ。
他のプロに任せるのが当然だ。
135.はちまき名無しさん投稿日:2021年02月01日 14:54▼返信
ブラック会社なんかやめれば良いって簡単に言うけど、利用者のこととか考えると難しいんだよ
上層部がどうなろうと知らんけど
136.はちまき名無しさん投稿日:2021年02月01日 16:00▼返信
××「トップが責任取れない会社って···機能してるのかなぁ?」
137.はちまき名無しさん投稿日:2021年02月01日 20:36▼返信
地域の新聞にはワンライフ(市村均弥社長)って書いてあったけど。

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