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ある経営者さんのツイートより






「給料上げてくれ。ワイはこの会社が好きだ!
あげてくれたら一生この会社で働く」
って言われたのであげたことありますよ。

そのスタッフですか、その新しい給与明細握って
「ワイは今これくらいの給与もらってます」って
次の転職先と給与交渉して3か月後に転職しましたよ。
これはインドの日常です。








関連記事
【天才】世界一頭が良いとされるインド人の「年収を三倍以上に上げる交渉術」、ガチですごすぎると大絶賛! その手があったかwwww


  


この記事への反応


   
インドで信用出来るのはスパイスの量くらいよ

家賃浮かす為にお店に住み込みさせて、
資格取得の為にお金も貸して、コロナ禍でも仕事を振って、
技術や仕事を教え込んで、
一年足らずで独立された事ならあります。


インド人を右に
  
流石にここまでやれとは言わないけど少しは日本人も見習うべき、
日本人は自身の労働力を安売りし過ぎだと思う


犯罪ではないけど人でなし…

シンガポールでもよくありましたw

めちゃくちゃ面白いというか凄い
給料あげるのは転職が1番はやいですが、これは裏技ですね




インド人社員の日常ヤバいだろ
でもバイタリティは見習いたい




B093L12XJL
芥見下々(著)(2021-06-04T00:00:00.000Z)
レビューはありません



B093L3WVQP
遠藤達哉(著)(2021-06-04T00:00:00.000Z)
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コメント(167件)

1.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:41▼返信
インド人嘘つかない
2.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:41▼返信
嘘松の日常です
3.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:42▼返信
前の会社で5億する機械を俺のミスで破壊。
しかし社長は「君に怪我がなくてよかった。機械はまた買えばいい」と言ってくれた。
俺は一生この社長についていくと決めた。
4.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:42▼返信
インド人を右にした結果
5.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:43▼返信
上げた額が1円とかだけだったから見切り付けられたんやろ
6.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:43▼返信
ニシくんなんでや・・・
アイコンがMiiとかきっしょ
7.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:43▼返信
インド人よりホラ吹くのが今の日本人だから
8.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:43▼返信
日本は緑あふれる松だらけの国
9.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:44▼返信
今日も松が青々と元気
10.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:44▼返信
ウソつき中国人と何ら変わらんゴミじゃねえか
11.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:44▼返信
一日一松
12.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:45▼返信
今日も嘘松
13.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:45▼返信
シナ畜「クワッド参加するアルか?」
馬鹿千ョン「し、しないニダ」
シナ畜「本当にクワッド参加しないアルか?」
馬鹿千ョン「呼ばれていないニダ!!」
米国「ハァ!?この朝鮮猿何言ってるんだ」
馬鹿千ョン「ウ、ウリの立場も考えて欲しいニダ」
馬鹿千ョン「宗主国様が合同海上パトロールするニダ!!」
14.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:45▼返信
全員とは言わないが海外の人ってこんな感じの人が比率的に多い
15.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:46▼返信
レディガガの犬パクったやつ捕まってて草
16.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:46▼返信
インド人はスパイスを大量にとるからコロナにかからないって言ってたのに
本当インド人は息を吐くように嘘をつく
17.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:46▼返信
Miiアイコンの
キチ率
18.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:47▼返信
オレ的ゲーム速報で見たわ
かぶったら後出しのほうが削除しろ
19.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:48▼返信
中・韓ばかり信用するなって感じだが、実はインドもヤバいよ
インドは法は守るものではなく、罪人を罰する為のものだからね
20.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:48▼返信
だからインドは中国と比べて成長が鈍いんだな

21.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:48▼返信
>>17
勝手に決めつけるお前もどうかと思うけどね
そもそもMiiなんてありふれてるアイコンなんだから、その数が多い中たまたまこの人が出てきただけで
アニメアイコンと一緒で数が多いものはその分変な人も増えるの当たり前だよね
22.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:49▼返信
ニシくんなんでいつも嘘つくん?
23.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:49▼返信
こりゃ誠実()な日本人には無理な話だなwww
24.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:50▼返信
日本人的な労働規範を外国人に求めるの自体がおかしいって
海外で経営してるんなら秒で分かる程度の事だろ
いや秒も掛からんわ
25.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:50▼返信
>パソコンなどの備品は貸与してほしい。定期昇給はほしい。社員旅行も行きたい。定時に来て定時に帰りたい。残業代もほしい。

普通じゃね?定時で残業をくれならちょいおかしいが。
備品を貸与は普通。
26.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:51▼返信
インド人を右にってネタってなんなの?
まるでわからん
27.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:51▼返信
逆に言うとそういった人だと分かってるから従業員を使い捨てにするに足る充分な理由になるんだよね。他から補充できるし。重要職にはコストかけて一般社員や派遣に対してはコストをかけない。
28.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:52▼返信
メンタリティーじゃなくて・・・?
29.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:52▼返信
一人称がワイのやつにまともな人はいない
30.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:52▼返信
>>21
口くさっ!めっちゃ早口で言ってそうw
友達いなさそう彼女いなさそう中卒っぽいニートか?学歴低そうハゲてそうデブってそう虫歯ありそうメガネかけてそう
31.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:52▼返信
>>14
押しがつえーんだよな。日本人が海外で通用しない理由がコレ
32.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:53▼返信
>>1
ちんさんは嘘松が日常
33.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:53▼返信
まあ、中国人より酷いって噂は前からあったしなw
34.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:53▼返信
※25
確かに
むしろこれ断ってる経営陣がやばいでしょ
35.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:53▼返信
社長がなんJ民って大丈夫か
36.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:53▼返信
>>30
画面ごしなのに臭さ感じるってことはお前の口臭じゃねぇの?w
早口もなにも文字なんだからそもそも口は一切動かしてないわけで
友達とか彼女とか自己紹介?キモイよ?w
37.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:54▼返信
>>31
ネットだとめちゃくちゃ強いのになんでなんだろうな?
38.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:54▼返信
インド人はゴミ人間
39.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:54▼返信
中韓に限らず大陸の人はソシオパス多いと思う
40.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:54▼返信
>>36
横だが図星なのか超速でレスしてて草
お前の負けだなw
41.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:55▼返信
いくらもらってもソニーで働くのだけはごめんだ
任天堂で働きたい
42.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:55▼返信
>>36
マジレスきっもw
43.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:55▼返信
>>33
普通に自分でチャンスつかみに行ってるだけなんだけどそれすらできないから、ひどいって脳内変換して自己を守ろうとするの?
44.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:56▼返信
>>41
それな
わざわざ奴隷に堕ちたくはないからな
任天堂で人として誇らしくありたいものだね
45.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:56▼返信
日本人が根本的に押しに弱く事なかれ主義なのはやはり敗戦したせいなんだろうか?
46.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:56▼返信
だから何だよ
47.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:57▼返信
※39
企業側が社員利用するのは許されても逆は許されないのか…
48.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:57▼返信
※25
まあセキュリティの問題で作業用PCをはいどうぞって渡す訳にはいかん企業もあるからなぁ
(ウチは緩いから在宅に送ってきてくれて助かってる)
あくまで本体は会社にあって自宅からはリモート操作しか出来ないようにしてる会社もある
49.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:57▼返信
>>36
うわキツw
ガチモンかよw
50.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:58▼返信
>>36
必死すぎて草
51.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:58▼返信
>>36
いかにも図星を突かれた雑魚のムーヴで笑う
52.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:58▼返信
でも最後はみんなで踊るんでしょ?
53.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:58▼返信
インド人やパキスタン人、嘘つくのが基本だから信用しない方がいいと思っていたが、日本人も最近増えてるわ
54.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:58▼返信
※47
ソシオパスって反社会的ということだが、
経営側が労働者を安い給料で使いつぶすのは社会的で、逆は反社会的だ、などと思い込んでるんだろうな
55.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:58▼返信
>>36
チー牛さんw
56.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 13:59▼返信
>>37
ネット以外だと俺みたいな目つきと性格の悪い奴がハァ?って言うからだ!

理由と成果と書類をちゃんと用意したら通る物は通るんだからそうしろって言ってんだけど何故か萎縮されます
57.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:00▼返信
>>36
ぶーちゃんw
58.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:00▼返信
今の日本企業経営者は同じことをしたら企業への脅迫や損害を与えたとして訴えるような国だから無理だよ
59.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:00▼返信
今その天罰と真っ向から対峙してんじゃんインド人さん
60.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:00▼返信
真昼間から連投w
61.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:01▼返信
つまりクソ
62.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:01▼返信
>>33
韓国も労働組合強いし
日本が異常なだけ
63.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:03▼返信
やはり嘘松か…
64.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:04▼返信
>>3
一生ついていくのに前の会社?
65.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:04▼返信
それ業界内だと潰されかねないね。。。。
味方も減りそう
66.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:05▼返信
>>64
コピペだぞそれ
67.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:05▼返信
別にいいけど
外国人も転職が多いヤツも
「使い倒す人材」として
使い倒すだけやで
68.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:05▼返信
インド人が悪いんじゃなくてインド人が賢いだけでしょ
経営判断が間違ってただけ、なめられてますって自己紹介してるのは間抜け
69.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:06▼返信
雇う側も雇われる側も騙し合いだからな
70.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:07▼返信
>>67
どういうこと?君インドで経営者でもやってるの?
日本のフリーターが「「使い倒す人材」として使い倒すだけやで」って言ってるわけじゃないよね?
71.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:07▼返信
日本の体制も経営者から見れば楽なんだろうけど
個人の力量関係なしに固定給だったりするからなぁ
72.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:07▼返信
薄汚い土・人の末路
73.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:08▼返信
日本は値上げ交渉もせずに政府叩いてるあほばかりだからな
74.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:08▼返信
別にインド人に限った話じゃない件。
そもそもその程度の口頭発言だけで上げなきゃならんくらい足元見られてるのが悪い。
75.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:08▼返信
実際転職未遂でお互いの会社に給与の吊り上げ合戦させた知りあい居るけど
最終的に高額給与で元鞘に収まった結果
人事からは「お前の顔を見たくない」と吐き捨てられるくらい嫌われたそうな
給与交渉ってこういう所が難しいと思うわ
(記事の奴は最悪の方法だと思うけど)
76.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:11▼返信
>>75
人事ガキかよwwwww
77.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:13▼返信
テイカ-じゃないと生き残れないってことだな
78.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:14▼返信
それが普通
日本が異常
79.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:16▼返信
日本人はいいよな
なにも言わずとも奴隷になってくれるから
80.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:17▼返信
※76
実際、転職先紹介したもう1人の知人は社内で面目潰された形だしなー
散々交渉に時間使わせた挙句入らないんかいって感じだし
交渉の仕方がえげつないと普通に周囲の人間関係にヒビ入るって話
81.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:20▼返信
本人発狂してる?
82.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:21▼返信
日本じゃ業界同士のネットワークあるから、速攻情報伝わって干されるぞ。
新しく雇う側も、そんな上げ底されただけの無駄な給料出したくないわけだし。
83.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:21▼返信
ネットじゃインド人は優秀信仰みたいなのあるけど実際一緒に仕事したことありゃ分かる
アイツらめちゃくちゃ仕事に対していい加減だからな
84.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:22▼返信
どう考えても最悪なのは給料も安く機材貸与もなく定時出社定時帰宅もできず残業代もない会社側なんだよな
85.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:22▼返信
>>73
そもそも論適正な評価を出来ない日本の企業が大企業含めて無能なんだよ
だから海外にどんどん優秀な人材を取られて日本の優秀平均値が下がる
その下がった平均値にしっかりと合わせた評価をしないとさらに下がることが理解できない無能が多い
そして評価が低いのはそいつを評価する奴が育成もまともに出来ない無能って状況も含まれる
86.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:23▼返信
インドの話がどうかしたの???
87.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:23▼返信
バクシーシ攻撃が当たり前の国だからな
88.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:23▼返信
※26
原稿の字が汚くて誤植しただけやで
ハ→イ
ル→人
89.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:23▼返信
>>86
インド人を右へ
90.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:24▼返信
インド人は優秀!!

→インド、コロナ新規感染者が過去最多 累計1800万人突破
91.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:24▼返信
インド人嘘つかない。

は、本来インド人じゃなくインディアンだからな。
インド人は嘘を付く。
92.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:25▼返信
こうやったすぐ騙されるのが日本人なんだよねぇ
そしてこういう温厚な日本人を黙す最低民族が韓国人なんだよねぇ
韓国人なんかに生まれてこなくて本当によかった
93.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:27▼返信
うちの会社は前職の会社に聞き込み調査するけどね、やばい奴なら担当が愚痴ってくる普通以上なら個人情報がといい回答拒否かな
94.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:30▼返信
※80
それで首にならないならその人優秀なんだろ
95.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:32▼返信
真面目なやつほどバカを見るのお手本
真面目に働いてる他の社員も、給料上げてやった経営者も
96.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:34▼返信
>>1
でもそんなインド人さん達もコロナで絶滅の危機
97.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:34▼返信
そういう要求されないくらい妥当な給料払ってるんなら愚痴ってもいいけど低賃金で雇ってるならざまぁみろだわな
98.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:35▼返信
こないだもインドだったよな、給料3倍にする方法とか
99.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:35▼返信
※94
優秀っちゃあ優秀だがそれでも給与倍額以上にしたからなぁ
半年くらいかけた結果だから割と無茶させた感ある

短期間で変な含ませ方もせずにサクっと交渉完了させてたら
普通に問題無かったと思うよ
それ以来絶縁状態になってるから今どうしてるのか分からん
100.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:35▼返信
※93
今回の件に関しては何がやばい奴なのか全く分からないな
給料も安く機材貸与もなく残業代も出さないような会社が、何で「雇ってくれてありがとう、踏み台になんてしないよ」と思われると思ってるのか一切理解できない
働きたくなるようなインセンティブを与えなかった会社が100%悪いのに、こういう「優秀な人材」を「やばい奴」扱いしてたら、そら「人材不足」になるわな(笑)
101.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:43▼返信
>>32
>定時に来て定時に帰りたい。残業代もほしい。
って言われたことありますよ。断りましたが。

やべえ奴だな
102.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:48▼返信
全てがこんな調子ではなかろうが、皆して宗教行事や選挙応援に狂奔して
その結果、新型コロナが感染爆発して病床どころか酸素ボンベも底をつき工業用酸素を医療用に転用
工場は操業全滅してるからインド人のポンコツ加減は筋金入りだと思う
103.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:53▼返信
細かいことだけどこういう事平気でやるやつがどの程度居るかがその国の民度や治安に繋がってるんだろうな
104.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:54▼返信
残業しないのに、残業代ほしい

ここまでアホなら、雇わないよな
105.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 14:54▼返信
>>100
ならお前んとこで雇えばいいじゃん
106.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 15:01▼返信
ずる賢いね。
そのくらい図々しくないと、いまの世の中、生き延びれないかも。
107.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 15:10▼返信
>>32
カレクック戦はめっちゃおもしろかった
108.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 15:14▼返信
インドと仕事してるけどマジでいい加減だからなw
Mailアドレス流出させて関連業種からイベントのメールとか届くし、フリーメールで仕事の連絡してきたり、まぁ適当の極みだよ
これ個人とか、中小レベルの業者じゃないんだぜw
109.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 15:20▼返信
インドとか中東って4倍くらいの価格で値札付けたりするからな
ドラクエやったことある奴なら知ってるよな?
110.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 15:27▼返信
これは工夫じゃなく詐欺だね
111.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 15:29▼返信
インド人は良くも悪くも自分本位だからなぁ
この辺りは人間皆同じという考え方だと失敗するけど、国ごとに性格の差があるって認識しておけばあんまり問題じゃない
112.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 15:31▼返信
そんなのするなら地の果てまで追いかけて殺すわ、
必ず痛い目合わせる、命賭けてやれ
113.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 15:36▼返信
インドがというが、
これが本来の会社と従業員の関係性だと思う。
日本は、会社が従業員に求めすぎ。
114.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 15:40▼返信
衝撃のアルベルト
115.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 15:48▼返信
それだけ日常なら「どうせ給料上げてあげてもそれ材料に転職するでしょ」って思われるんじゃないの
116.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 15:48▼返信
ソフトバン区の次期も確かインド人だったよね
165億貰って即やめるとかやべえわ
117.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 15:51▼返信
本来は成果が上がってから給料を上げるのが当たり前であって、
これから頑張るから上げてくれ!なんて通るわけがないし、上げる方も馬鹿だろ
118.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 15:58▼返信
お人好しの日本人は騙しやすい
119.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 16:00▼返信
これはコロナで絶滅すべきやわ
120.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 16:03▼返信
>>96
病魔に強い遺伝子は生き残るから大丈夫だ
121.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 16:04▼返信
「謎のインド人、マスター念力!」
122.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 16:05▼返信
経営者と労働者は対等なことを日本人は忘れているだけでこれくらいは当たり前でしょう
転職して給料増えるならそりゃ転職するよねって話
123.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 16:07▼返信
とんでもない人口がいるから、代わりなんて掃いて捨てるほどいるし、
別の職場なんてもんも山程ある。
代わりがいない優秀さをアピールしなきゃいけないし、
「旅の恥は掻き捨て」と同じで脅してでも給料あげてダメなら他に行けばいいができるんだよな。

日本と違って、企業も使えないならすぐクビにできるし使い捨てにできるからこそ交渉に応じれる。
124.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 16:12▼返信
まあ所詮中身はまだまだ原始人
125.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 16:12▼返信
これはバイタリティじゃなくてモラルとか感謝とかが足りてないんじゃないか
126.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 16:15▼返信
その辺は中国人と変わらんのよね、あの大陸にいる人類だいたいそんな感じなのかも?
東京裁判でインド人が日本をかばってくれたらしいけれどアカ化してれば全然違ったかもね
127.投稿日:2021年04月30日 16:16▼返信
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128.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 16:17▼返信
上げた給料が低かったんやろ
129.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 16:18▼返信
長い目で見ると民族としての信用をゴリゴリ削ってるんだよなあ
今はいいだろうけど
130.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 16:20▼返信
ワイ?
131.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 16:22▼返信
ふっる
132.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 16:33▼返信
※104
稼ぎ残業という文化が日本にもあるよ
133.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 16:35▼返信
インド松
134.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 16:45▼返信
インド人やばすぎやんwwホンマかどうか知らんけど
135.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 16:48▼返信
わかったよ。カラッと上げてやるから待っとけ
136.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 16:53▼返信
雇用される側が強いバブル期、コレが出来るのは今のうち、そのうち泣きを見る
137.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 16:54▼返信
インド人のカーストって、本当に人間の出來の善し悪しに影響してるんじゃね?
有能とゴミの差がが激しすぎる
138.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 16:55▼返信
※129
日本が信用された結果が、海外企業をM&Aしたら人材はすでにおらず、M&Aに払ったお金だけ持っていかれるパターンの連発
「日本はリップサービスを真面目に受け取ってくれるから楽にカモにできる」という信用は得てるね
139.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 16:56▼返信
インド社会じゃそのやり方が通るだけで日本で同じ事やったら転職先との給料交渉が失敗してその会社に残るでしょ
140.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 17:06▼返信
中国人とインド人には「誠実さ」という言葉は存在しない
自分さえ良ければそれでいいが彼らの唯一無二の心理
141.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 17:30▼返信
まぁ労働者のほうが強いほうが良いでしょ
日本人は経営側の横暴に耐えすぎ
142.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 17:38▼返信
インド人とは外注を通して、請負の仕事だけ任せるに限るな
143.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 17:56▼返信
また嘘かよインド人何人いると思ってんだよ、余り過ぎて職がねーんだよ
144.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 18:35▼返信
まあ宗教すら裏切る国民性だしな
仏教→ヒンドゥー教だろ
145.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 18:38▼返信
中国より割と迷惑な国がインド
いい加減抗生物質乱用するの辞めれ・・・
146.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 18:39▼返信
インド人によって、インドが栄える事は一生無いな。

アメリカは栄えるし、日本にも呼ぼうぜ。
147.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 18:40▼返信
シナみたいな要求の仕方だなw
148.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 18:50▼返信
インドは超契約社会らしいね
契約にこぎつけるまでが死ぬほど苦労するらしいけど
149.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 18:58▼返信
そんなんばっかだからカレー屋もネパール人だらけになる
150.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 19:16▼返信
なるほどな
嘘も方便って奴か
転職先で給与アップするためにそんなことするのもいるんだな
賢しい奴だな
151.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 19:18▼返信
強かというか民度低いというか
152.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 20:16▼返信
だから何って話
153.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 20:30▼返信
こういう腹黒いやつがいるからな。変な規則がバンバン増える。
154.投稿日:2021年04月30日 21:34▼返信
このコメントは削除されました。
155.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 21:39▼返信
一生っていってるのに嘘じゃん
156.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 22:39▼返信

実際それが健全なんだろうな

人情を利用して縛るからここまで「日本は落ちぶれた
157.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 22:45▼返信
中国人もわりとこんな感じだと思う
158.はちまき名無しさん投稿日:2021年04月30日 23:37▼返信
選べるって素敵やん
これを批判するヤツはブラック思考
159.はちまき名無しさん投稿日:2021年05月01日 00:30▼返信
唐辛子食べすぎると嘘つきになる
160.はちまき名無しさん投稿日:2021年05月01日 03:39▼返信
インド人ぐらい軽い方が世の中楽でいいな
161.はちまき名無しさん投稿日:2021年05月01日 09:22▼返信
雇用契約外して社外の人扱いの請負にしろって言ってるのに、機材貸与しろだとかベース維持しろだとか社員旅行連れてけだとか言ってるのがおかしいってことでしょ。
貸与しない会社側がおかしいって言ってる人のほうがおかしいよ。
162.はちまき名無しさん投稿日:2021年05月01日 11:46▼返信
>>1
転職で給料あげても、ミスも無いのに会社都合で知らぬうちに勝手に給料下げられて業務量、責任増やされるのはJAPANブラックの日常

さっさと次の仕事探して辞めるのが正解

163.はちまき名無しさん投稿日:2021年05月01日 11:49▼返信
>>1
詐欺では?
164.はちまき名無しさん投稿日:2021年05月01日 20:22▼返信
日本は痔民党のせいで、大半の企業がボロボロだからね。
儲けるにはモラル捨てるしかないから、金ある企業は大企業でもない限り社員には還元しない。
詰んでるねこの国。
165.はちまき名無しさん投稿日:2021年05月02日 13:26▼返信
何処の諺だったか「蛇とインド人を見つけたらインド人をコロせ」と言われる程。
世界に拠点を持つ華僑ですらインド商人のタチの悪さには敵わないとされている。
日本とは微妙に距離があり間に中韓が挟まってるので、いまいちヤバさが伝わってない。
166.はちまき名無しさん投稿日:2021年05月07日 17:37▼返信
いや 普通に見習うべきだろ

日本人大人しすぎるから 経営者 になめられるんだよ
167.はちまき名無しさん投稿日:2021年05月07日 22:52▼返信
キモイ

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