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アート引越センターの引越現場で妊婦社員が破水 「社内教育に努める」

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記事によると



・引越業大手のアート引越センター(以下、アート社)で妊娠中の女性社員が引越し作業中の現場で破水し、入院していたことが「週刊文春」の取材でわかった。

・20代社員のA子さんは東京都北区のアート社京北支店に勤務。妊娠19週目の昨年12月27日~29日、3日間連続で引越現場に入り、3日目の引越作業中に破水したという。

・「A子さんは支店長に『トラックの運転など、負担のかからない作業だったら出てもいい』と伝え、家具などの重い荷物の運搬といった、母体に危険が及ぶ業務は拒否していました。しかし28日、29日とエレベーターがない物件で引越作業をしており、重い荷物を抱えて階段を登り降りしていました

・A子さんは階段作業があるとわかった数日前にも、支店長に「せめて人数を増やして欲しい」と要望したが、「シフト決めはほかの担当者がやっているので、どうしようもできない」と言われたという。

・A子さんの友人が話す。「破水した後、病院に駆け込んだA子はそのまま入院し、今も病院で療養中です。妊娠19週で胎児が体外に出てきたら命は救えない。22週を越えればかろうじて助かるかもしれないが、将来的に障害が残ってしまう可能性が高いとか。当初、医師から『ほぼ諦めるしかない』と宣言されて、ショックを受けていました

・アート社に問い合わせると、次のように回答した。

「年末3日間の配車については、A子(回答は実名)が妊娠している事実を知らない者が配車しており、A子から支店長(実名)に相談があったことは事実です。12月27日と28日の作業については、A子を運転業のみとし、A子を除くメンバーで引越作業にあたるように配車・配員を変更しております。12月29日の作業については、女性の単身者様の引越で家財量も通常の単身者様と比べても非常に少なかったため、A子とも協議のうえ、A子と別の1名のスタッフの2名という配車・配員としました」

・ただ、同社社員は「A子さんは3日間とも運転だけではなく、引越作業にも携わっていた」と証言する。

・さらにアート社は「その中で、妊婦の勤務に対して最大限の配慮を行っておりました。しかしながら、このような状態になったことは誠に残念でなりません。同様のことが起きないように社内での教育に努めたいと思います」と回答した。

・アート社は引越会社の中でも率先して「働き方改革」に力を入れ、女性社員が主体となって働きやすい環境を目指す「Weチャレンジ」という女性活躍推進プロジェクトも行ってきた。今後、どのような対策をとるのか、注目される。


以下、全文を読む

この記事への反応



知人がアートを使って良かったと褒めてたので良い印象しか無かったのに残念な事件だ。引越し前の相談に女性が来てくれてきめ細かい相談に乗ってくれると言ってたんだよね。

子供だけじゃなくて母親も死ぬ危険性があるって分からないのかね?
これ殺人にも等しいと思うんだけど、物凄く企業(と行政)の対応が甘いんだよなぁ…


いやいや、本人の希望で働きたいと言っていて聞かないなら仕方ない部分もあるけど、そうでもないなら普通に止めろよ。

これ、会社もクソだが、動向した作業者もクソだな。
たとえ本人がやると言っても作業させるなよ。


今度引っ越すときはアートには絶対仕事頼まんわ。

問題は上司からの指示があったかどうかになりそうですね……
同僚から手伝うように言われても拒否すればよかっただけという話なんで


ひえ……
19週で破水……つら過ぎる……😭😭😭


大手でこれだからほんとこの業界狂ってる
10年以上この業界いたけど入ってくる話聞いてるとこれが可愛いレベル
やばいとこしかなくて労基駆け込んでも手一杯で動いてくれないし無事心身共にズタズタになりました二度とやらねえ


19週で破水……気の毒すぎる

社内教育もいいけど責任者に責任取らせたほうが良くないか?




19週の妊婦が年末に出なきゃいけなかった事情もどうなってんの・・・





コメント(497件)

1.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:31▼返信
1🥺
2.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:31▼返信
1🥺
3.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:32▼返信
これ強制したなら大問題
4.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:32▼返信
アート流産センター
5.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:33▼返信
マジでブラックじゃん引っ越し屋
6.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:33▼返信
妊婦を働かすな
7.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:33▼返信
赤ん坊殺しヤバーい
8.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:33▼返信
社内教育??
9.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:34▼返信
でも本人が望んだなら止められないのが日本の法律
10.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:34▼返信
嘘つきドラえもんサイテーだな
11.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:34▼返信
妊娠19週でなんでそんな仕事しとんねん
12.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:34▼返信
まあ引っ越し会社はほんと人材奴隷だからな
そら
13.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:34▼返信
あり得ねえだろ。
江戸時代かよ!!
14.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:34▼返信
俺様もヘルニアが辛い…🥺
15.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:35▼返信
奴隷は生かさず殺さずが基本やぞ、何やってんねん
16.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:35▼返信
マジで派遣のほうがマシ
17.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:35▼返信
久々にクソワロタ
18.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:35▼返信
破水ってどうなるの?
ジョボジョボお股から流れるの?
19.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:36▼返信
女性も平等に雇用してるんだし仕方ないよね☆
20.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:36▼返信
※17
どう面白かったの?
21.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:36▼返信
大問題になるお
22.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:36▼返信
つまり人殺しやん?
23.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:37▼返信
嘘みたいな話やな
屈強なガチムチ男でも引越し作業しんどそうなのに
24.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:37▼返信
また出生率下がっちゃった
25.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:37▼返信
妊婦がアート引っ越しセンターで破産
26.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:37▼返信
運転してたのかよ…
27.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:37▼返信
ブラック企業に言われるがまま働く奴がアホ。やべえと思ったら自衛しろ
28.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:37▼返信
ヘルニアが辛いよおおおおおお
29.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:37▼返信
やはり女を雇うべきではない
30.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:37▼返信
やっぱりブルーカラーは男性の仕事
女性はホワイトカラーで働くべき
31.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:37▼返信
ま、いまどき夫の稼ぎじゃやってけないもんな
老人優遇政治はまだまだ続く
32.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:37▼返信
頭おかしい
33.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:38▼返信
>>27

俺ならバックれるね
34.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:38▼返信
階段汚すなよ
35.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:38▼返信
いやいや女性の一人暮らしの引っ越しをするなら女引っ越し屋も必要だろ
36.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:38▼返信
こんな地獄みたいな生活でマトモな子育てなんかできるわけねーから神様が〇してくれたんだよ有難く思え
37.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:39▼返信
一番嫌な思いしたのは引っ越し頼んだ人
38.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:39▼返信
正直、思ったのが
妊婦に働かせた稼ぎがあるのかねえのか
わからんクソ旦那のせい
39.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:39▼返信
じゃあ女雇わない方がいいな。力もないし
40.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:39▼返信
貴重な日本人がまた一人失われた!!
41.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:39▼返信
でもフェミさんだんまりなんですよね
42.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:39▼返信
※30
タクシートラック建設業
女多いでいま
43.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:39▼返信
悲鳴が聴こえるわ
44.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:39▼返信
※38
ダンナいなかったら?
45.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:39▼返信
引っ越し現場を事故物件にすんな
誰が悪いかは置いておいても色んなところに迷惑掛ける話だな
46.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:40▼返信
パパになり損ねた奴は何してんの?
無職?死ねば
47.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:40▼返信
>支店長に「せめて人数を増やして欲しい」と要望したが、「シフト決めはほかの担当者がやっているので、どうしようもできない」
 
支店長の意味ある?物置でええやろ
48.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:40▼返信
引越し会社はどこもブラックで人手不足。大手も何も関係ない。
女性活躍も会社の体のいいパフォーマンスでしかないし
49.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:40▼返信
自分の子供を見殺しにしてまでやらなあかん仕事なのか
50.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:41▼返信
>>38
種付けだけされて捨てられたんだろ
51.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:41▼返信
狂ってるのはこの妊婦だろ
身重なのに居なきゃ回らないポジションについてんじゃねえよ
52.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:41▼返信
年収中央値300万の日本では共働きは普通というより必須になってるで
53.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:41▼返信
今時女性への配慮も出来ない会社とかやべえよ
54.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:41▼返信
フェミがひとこと↓
55.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:41▼返信
うおお無責任に種付けしてえええ
56.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:42▼返信
派遣のほうがいいって
企業によるけど女には紳士なとこは
あるし仕事もキツくない
俺には容赦なくドギツい仕事させられるけどw
57.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:42▼返信
>>53
男女平等社会なので…
58.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:42▼返信
休めとしか言いようが無い。
自分で判断しろよな…
59.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:42▼返信
これ、妊婦も仕事出てても拒否すべきじゃね?
ま、こんなご時世だから分かるが命かけてまでする仕事じゃないよ
60.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:42▼返信
社内教育とかじゃなくルール作るレベルの話やと思うけど
嫌なら来るなでいくんやろうな
61.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:43▼返信
妊婦かベトナム人かしか選べないんだよぉお
62.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:43▼返信
>>50

かわいそうにな
幸せな奴ならざまあって言うけど
この人には言えません
63.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:43▼返信
男雇ってりゃこんな事故も起きなかったろうに
64.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:43▼返信
女性はCADオペの派遣あたりになるのが一番ええやろな
65.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:43▼返信
この体じゃフーゾクも無理だし頭もないから引っ越し屋選んだ感じ?
66.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:44▼返信
会社はブラックだよ
67.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:44▼返信
>>57
いや普通の企業は産休や育休取れますから
68.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:44▼返信
ヘルニアで左足の太ももの感覚が無いんだよおおおおおお
69.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:44▼返信
いや自分から働くって人もいるんだよ・・誰か説得してくれ!
70.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:44▼返信
こんなブラック会社じゃなくてサカイに行けばよかったのに
71.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:44▼返信
>>65
アート引越センターとかいうクソブラック殺人企業
経営者は殺人犯だな
72.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:44▼返信
拒否したらしたで「妊婦だからと差別された!」って言うのでは?
73.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:44▼返信
女も拒否しろよ
74.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:45▼返信
有給あるけど使うなって会社はいまだに多いやろw
75.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:45▼返信
赤んぼ出来ても破水させれば死ぬのか。良い事聞いた
76.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:45▼返信
また作ればいいじゃないか
77.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:45▼返信
これで時給1000円ちょっとなのか…
ほんと日本って貧乏な国になっちまったなあ
78.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:45▼返信
すげぇ気を使うし妊娠したら休んでほしい・・・
79.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:45▼返信
バカ女も言われてホイホイやるなよ
そんな頭だから元夫に種付けされて逃げられちゃうんだよ
80.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:45▼返信
>>3
強制にきまってんじゃん
引っ越し業者だぞ?
81.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:45▼返信
いや休めばよかったし危険性も自分で理解できてるやろ
こんな馬鹿のもとに生まれないほうが子供は幸せやろなあ
82.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:45▼返信
僕もうんこ漏れそうなので休みます
83.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:45▼返信
配車の担当者に妊婦の情報届いてなかったって社内教育の問題じゃなくてシステムに欠陥あるやろ
84.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:46▼返信
>>5
いまさら?
85.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:46▼返信
>>74
中小は知らんが大手なら今は月一で使ってくれってとこ多いやろ
だから飛び石連休でも店や道がめちゃ混雑するし
86.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:46▼返信
文句言ったら切られて失職
路頭に迷います
これが貧困日本の現実w
87.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:46▼返信
きめ細かい対応で金額一緒ってどういうことか分かってんのかね
その分現場の負担は高くてブラック度が跳ね上がってるってことやで
引っ越しするより業者向けで専門技術がいる移設業者の方がよっぽど待遇も給料もいいよな
88.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:47▼返信
>>39
お前は男なのになんで職がないの?
89.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:47▼返信
階段でジョバジョバ汚水ぶちまけたのかwwwwwww
90.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:47▼返信
引越し先の方でやられたら嫌な感じだな
91.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:47▼返信
不思議なのはこういうのこそフェミさんは騒がなければならないと思うのだが
なぜか二次元絵にだけ反応するだよな
92.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:48▼返信
これがまんさん達が望んだ平等な社会ですよ
93.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:48▼返信
ここの経営者はきちげーか?
94.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:48▼返信
>>74
俺のところは年度末に有給一日1万円で買い取ってくれるで
95.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:48▼返信
>>57
妊婦に対して男女平等なんで〜は流石に池沼レベルの反応だから辞めたほうがいいよ
96.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:48▼返信
これ先進国じゃねえわ
97.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:49▼返信
ブラックジャックの妊婦の仲居の話から何も変わってねえな
98.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:49▼返信
辞めたら辞めたで回せない事は無いんだから休職でよかったろ
99.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:49▼返信
引っ越しやってブラックだしな
100.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:49▼返信
「社内教育に努める」
→「破水は甘え」
101.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:49▼返信
>>95
アスペには皮肉も理解できんか
102.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:49▼返信
運転のみでもやらないだろ普通…
103.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:49▼返信
引っ越し業者のお姉さんが仕事中に階段で股から潮.吹き!!~お下劣妊婦の性欲~
104.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:49▼返信
いやバックレろよw
こんな優先順位も分からんのが親になっても、育児放棄して仕事行きそうだから流れて正解なんじゃね
105.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:50▼返信
>>65
引越し業者で働いてる全ての人を蔑む発言だけど理解してる?
106.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:50▼返信
CMでやたらサービスいいきめ細かみたいにやるやろ?
現実がそうじゃないからやるんだよ?
107.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:50▼返信
アート引越センターの公式アナウンスが
人◯しテロ集団の声明にしか見えなくて草
108.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:50▼返信
そこまでして働くってシングルマザーか何かかな?
さすがに夫なり親なりが休ませないか?
109.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:51▼返信
社員でこれなんか
バイトとかもっとヤバそう
110.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:51▼返信
>>75
逆に今まで知らずに生きてきたの?
道程?
111.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:51▼返信
世界よコレがニッポンだ
112.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:51▼返信
胸糞悪い
こんなんじゃ少子化解消するわけないだろバーカ
113.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:51▼返信
>>105
なんか刺さったか?
引っ越し業者なんて中卒とか派遣とか頭の悪い人種ばっかやん
114.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:51▼返信
力仕事で女に需要あんのかね
男と同じ給料じゃさすがに不満出そう
115.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:51▼返信
>>103
お前サイテーだな…
116.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:52▼返信
引っ越し屋って産休ないんかよw
すげえ業界だなw
117.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:52▼返信
(´・ω・`)見ていて涙が止まらなかった
    本当に女にとって地獄だ、この国
118.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:52▼返信
アートが他より割安でも依頼しないようにするわ
119.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:52▼返信
>>103
カーチャンにそのコメ見せてきな
120.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:52▼返信
>>115
なぜですか?理由をお聞かせください
121.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:52▼返信
企業や団体はこうやって責任をたらい回しにして追求を逃れるよな
犯罪実行部隊と謝罪部隊を分けて配置しているから犯罪実行部隊が何をやってもお咎めナシだ 責任者をたてているんならそいつを軽く処分するだけでチャラにできる『仕事』を言い訳にして人を傷つけたり騙したり平気でやれる精神がおかしい
これが数の暴力だよ、人間は群れで悪さをする その辺のチンピラもサラリーマンも同じだよ、群れるとろくなことをしない
今回の事件も誰が悪いのかは当事者本人が一番分かっているはずだぜ
122.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:52▼返信
>>91
フェミが優しいのは働く女にだけ
妊婦と専業主婦と若い女と生理の重い女には厳しい
123.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:53▼返信
>>119
カーチャンはもういないんや・・・
124.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:53▼返信
女は相当前からいるで
夫婦でコンビ組んでるやつもいるし
125.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:53▼返信
>>116
産休は36週以降じゃないと取れないよ
126.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:53▼返信
>>105
業界全体で環境改善に取り組んでたら今回の事故は起きなかった、と考えるなら白い目で見られてもしゃーない
127.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:53▼返信
こんな妊婦でも働いてるのにお前らときたら・・・
128.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:54▼返信
いやこれ経営者逮捕案件じゃないの?
129.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:54▼返信
アートに限った話でもないやろ
引っ越し屋は50歩100歩
130.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:54▼返信
※74
クソ企業って有給使うより欠勤の方が評価高いんだぜ
給料減らせるから
131.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:55▼返信
>>124
女の一人暮らしからすると女の作業員の方が安心というのはある
全員女とは言わないけど、全員男よりは女が1人でもいた方が安心感はある
132.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:55▼返信
勝手に騒ぎを起こされたところは大変ですね
133.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:55▼返信
これ訴えたら勝てるんじゃないの?
134.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:55▼返信
引っ越し業界は全部クソやん
アリも恫喝あったし
135.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:56▼返信
これで未熟児になったら業務上過失傷害とかにならんの?
136.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:56▼返信
担当者が知らなかったのに最大限の配慮ねぇ

上限がソコって事でしょうかねぇ?
137.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:56▼返信
まぁこれで子無しのままだからまたどっかの好きな男とやれるぞ
よかったなメス穴
138.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:56▼返信
>>105
>>65は現実の一端だろ
人で不足を叫ぶ割になり手が少ないってのはそういう事やろ
139.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:56▼返信
男女平等なんだから

男も破水しろ
140.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:56▼返信
>>101
お前、リアルでも人怒らせて冗談通じねーとか言ってそうだな
141.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:57▼返信
「きゃあああああああああ(どぴゅーーーー⛲」
142.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:57▼返信
こんなんで女の応募あるわけないやろ
143.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:57▼返信
>>128
状況見ると出来ても支店長かなあ
144.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:57▼返信
>>14
縄跳びしろ
145.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:58▼返信
>>113
なるほど、お前は職差別するタイプなんだな
なら納得だよ
146.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:58▼返信
>>28
縄跳びしろ
147.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:58▼返信
女子高生の破水なら浴びたいけどなぁ俺もなぁ
148.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:59▼返信
>>145
お前はなんでそんな必死なん?
肉体労働マンなん?
149.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:59▼返信
>>138
やりたがる人がいない、はわかるが蔑むのは話が別だろ
150.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 20:59▼返信
妊娠したら夫がいないとかでない限りは仕事やめるか給料なしで休むかにしようよ
あれもしたい、これもできるとかじゃなくて、最初から無理なもんは無理なんだから
151.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:00▼返信
そもそも妊娠中に引っ越し屋で働くなよ
152.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:00▼返信
>>139
男に出産の痛みは耐えられない
153.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:00▼返信
>>145
納得したか?
じゃあさっさと荷物運んで、ホラホラ
154.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:00▼返信
現場出てきたとこでお荷物なんだから大人しく休みもらってろよ
155.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:00▼返信
男A 「 どういうこと? お客さん 可哀そう・・・・  」

男A 「 え? 社員なのかーいっ !!! 」
156.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:01▼返信
>>140
でたwでたwアスペの常套句wwwwww
文脈読めない自分の視野の狭さを棚に上げて何処かで聞いた事ある定型文しか言えないゴミっぷり
157.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:01▼返信
こういうのには何故か食いつかないフェミ共
158.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:01▼返信
妊娠4ヵ月か。まだお腹も大きくなってなかっただろうから、無理しちゃったんだろな。
159.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:01▼返信
>>123
はいはい、そうやってクズみたいなことばっかりやってるから今の現状なんだよお前は
160.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:01▼返信
>>150
普通は配慮する
内勤事務とか対応できなかったのかよ
161.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:02▼返信
こんなもの常識の範疇であって教養レベルじゃないけど教養のない人が近くにいると不幸だよね
162.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:02▼返信
アートで3回引越ししたけど最後の奴はクソだったわ
それまでの2回は良かったから残念
163.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:02▼返信
子供作るならもう旦那に養ってもらう前提で作れよとしか
164.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:02▼返信
旦那は働いてなかったのか?
165.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:03▼返信
こういう記事に対してちょいちょい度が過ぎたコメントあるけど
悲惨な人生歩んでるんだろうなと憐れみすら覚える
166.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:03▼返信
>>145
職業に貴賤は無くても待遇の差はあって
糞みたいな待遇の仕事には相応の人間しか集まらないってだけやろ
167.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:04▼返信
子供なんか作るから
168.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:04▼返信
>>135
そもそもその週数だと超未熟児としても生存確率ほぼない
19週って胎児200gもないぞ?
169.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:04▼返信
女様なら配慮されると思ったなら大甘
170.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:04▼返信
涙が止まらない

本当にこの国女地獄だうぇあ
171.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:05▼返信
>>8
小学生でも知ってる 妊婦さんを大切にしましょうと言うことを教育しないとダメな会社って何なん
172.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:05▼返信
※165
はちまも失敗作の溜まり場みたいになってきたからな
もうここも駄目か
173.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:05▼返信
キリンさんが好きです、でも ぞうさんのほうがもっと好きです。
174.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:05▼返信
>>170
英語覚えて米国行ってもええんやで^^
175.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:06▼返信
全てにおいてかわいそすぎる
破水してしまったのもかわいそうだし、
妊娠してても肉体労働で働かなきゃいけないってこともかわいそうだ
176.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:06▼返信
>>150
流石にそれは極論
普通は内勤に変えたり、勤務時間短縮したり、その人に合わせて変えるものだよ
177.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:07▼返信
引っ越し会社ってブラック感はんぱないし特に年末年始あたりというか冬~春にかけてはけっこうな忙しさだろ
本人の希望いうても信じられませんわ
178.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:08▼返信
学生時代に努力しなかったから引っ越し業者(笑)なんかで働くはめになるんやで


自業自得
179.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:08▼返信
見ていて涙が止まらなかった
本当に女にとって地獄だこの国
180.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:08▼返信
>>177
志願の強制ってヤツですなあ
181.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:08▼返信
コレは本人も気をつけて欲しかったな
182.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:08▼返信
妊婦に工夫やらせる超絶ブラック


IT奴隷だから変わんないけど
183.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:08▼返信
フェミキチはこれにこそ反応すべきでは?
184.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:09▼返信
もう妊娠が発覚したら働いてはいけない事にするしかないな
185.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:10▼返信
無理して働くようなBBAの子なんて
働かなかったとしてもどっちにしろ死んでただろう
186.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:10▼返信
>>156
大丈夫やで、お前はそのまま生きて
治せるもんでもないし、周りが困るだけだし疎ましくなれば離れてくだけやしな
187.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:10▼返信
子は国の宝なのを理解してない奴らさぁ
188.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:10▼返信
いい迷惑だなぁ
これだから女は・・・
189.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:11▼返信
>>181
気を付けるって何を気を付けるんや?
支店長にはちゃんと状況を伝えたし希望も伝えた対応しなかったのは上司と会社
190.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:11▼返信
まんは役立たず おとなしく足拡げてろ
191.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:11▼返信
ブラック引越しセンター
192.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:12▼返信
利用者の立場として、アートは社員教育がちゃんとしてると思う 営業も作業員も他の業者と一線を画す

ただこういった残念なイレギュラーがあるとこれまでの企業努力が根底から否定されてしまう
非常に勿体無いと感じる
193.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:12▼返信
これどれぐらいの賠償になるの?
194.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:12▼返信
>>163
専業主婦はニート扱いされる世の中だぜ
195.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:12▼返信
これは男女平等やね。フェミニストも思わずにんまり
196.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:12▼返信
>>163
専業主婦はニート扱いされる世の中だぜ
197.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:13▼返信
>>186
反論できなくなって人格否定しか出来なくなったんか…
見下して自分の優位を気取ってるつもりだろうけど心理状態読まれてる時点でお前が【下】やw
198.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:14▼返信
>>159
今の現状って頭痛が痛いみたいな?
199.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:14▼返信
>>177
缶詰にしてほぼ強制してるのに、「分かりましたやります」といったら「本人の希望でー」とか吐かすよ
200.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:16▼返信
妊娠がわかったならトラックの運転もやめさせろよ…
やらせるなら電話番とかPCの仕事とかだろ…
201.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:16▼返信
>>173
爺か婆
202.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:17▼返信
嘘まみれ
203.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:17▼返信
>>9
君は何級?
204.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:18▼返信
企業側が悪いのは明らかだけど・・・女性もどうして19週入ってるのに働いてるの?

お金のためだったとしても、仕事内容を考えたら
子供のためにあらゆる危険を考慮し控えるべきだったと思う
205.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:18▼返信
組織だから殺人も許される
これに何も疑問を感じないのが
いまの洗脳日本人
206.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:18▼返信
妊婦がエレベーターも無い建物で引越作業ってあり得んだろ
どうなってんだ
207.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:19▼返信
これで女叩きできる奴らって色々致命的よね
208.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:19▼返信
管理責任者に教育するほうが先だろ
209.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:19▼返信
>>204
そら生活の為やろ
210.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:19▼返信
引っ越しセンター業界や飲食業界って、ゴミみたいなブラック企業だらけっすね

まぁそういう底辺職にしか就けない奴が悪いんだけどね

211.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:21▼返信
>>63
その男は引きこもってゲームしてるという
212.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:22▼返信
19週なら働いてても変じゃないだろ
213.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:23▼返信
>>212
重労働はどうかと思うが
214.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:23▼返信
最終的に出勤したやつが自己管理できてなかったとしか…
215.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:24▼返信
この会社の言い分だと、働きたいと本人に言わせれば良いって事に…
216.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:26▼返信
だから女の人は3年休んでたんだよ
その結果が今だが
217.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:26▼返信
自分で望んで孕んだんだから甘えんなよ
218.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:27▼返信
>>189
働かず安静にしてろって意味だろ…
会社として配慮がないのは当然だが、自ら出向いて働いたのはこの妊婦だからね
219.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:28▼返信


   これは任天堂の責任です

220.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:29▼返信
アートを利用したことがあるけど、一人は真面目なスタッフ、もう一人はどう見てもヤンキー上がりのお兄ちゃん。
案の定、作業が手荒く家具のあちこちに傷やテープ跡(塗装剥がれ)が。。。
人手不足だからかも知れないが、引っ越し業者はどこもそんなもんだよ。
221.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:29▼返信
>>11
そりゃ産休にまだ入れないからやろ
222.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:30▼返信
>>3
上司に伝えたのに運転手以外の仕事をやらざるを得ない状況に置かれたんだから
めいっぱい賠償金とってほしい
そんなのでは心の傷は癒えないだろうけど
223.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:30▼返信
赤ちゃんの面倒を見るのは女の責任であって会社の責任ではない。
特別扱いされたいならよそへ行っとくれ!!
224.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:30▼返信
>>197
どうした?
図星だったん?
225.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:32▼返信
子供の命を蔑ろにするような会社は潰れた方が世の為だわ
こんなの反省しますじゃなくて上層部の首を差し出せよと
226.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:32▼返信
>>78
残念だけど妊娠したら即休み取れる社会の仕組みじゃないんよ
だから強制に近い形で会社辞めさせられたりしてたんだよ今まで
227.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:32▼返信
※220
サカイはサボって遅れて来たのに
引っ越し後アンケートの「遅れずに来た」にチェック済みで笑った

引越し業なんてゴミクズしか社員いないのな
特に実務は
228.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:33▼返信
サ◯イとかア◯さんマークとか引越し屋は超ブラックが幅を利かせてるイメージしかない
229.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:34▼返信
女がムリをして我が子の命を危険に晒したというニュースか。
これだから馬鹿女は・・・
230.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:34▼返信
>>224
皮肉を理解できないアスペ君は自分が馬鹿にされてる事もわからないかな?
231.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:36▼返信
物流業見てればわかるけど重労働ってのは50キロでも軽い方でぎりぎり扱いで
実質女性が一人で持てる物はすべて軽作業なんだよ
232.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:37▼返信
一般企業の産休期間を超えて配慮が必要ならもう自分で休んでもらうしか無いだろ
233.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:38▼返信
>>231
じゃあ軽作業で破水の前例出来ちゃったね
234.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:40▼返信
妊娠するたびに配置変更するとか現実的じゃ無いやろ
普通の企業なら働いてる19週で、しかも引っ越し屋で
235.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:41▼返信
もう女は寿退社させろ
会社に残すだけ損失にしかならんからな
236.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:42▼返信
>>225
ガキの命を疎かにしたのは会社じゃなくて会社にしがみついた妊婦の方だろ
何でもかんでも会社を悪者扱いして責任転嫁するなクソフェミが
237.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:43▼返信
やっぱ雇うなら男だな
238.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:43▼返信
妊婦に肉体労働させてる時点でまともな会社じゃない
239.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:44▼返信
>>205
なんで組織のせい?
自己管理をおろそかにしたのは妊婦だろ
大人しく仕事から引退すればこんなことにはならなかった
240.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:44▼返信
妊娠してるのに何で引っ越し作業なんてやってしまったんだ
会社の言いなりで自分で判断できないのか?
241.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:46▼返信
>>209
生活のためって言うんなら稼ぐよりも節約を心掛けなさい
何故赤子を危険に晒してでも働こうとする?
収入無くても維持できる程度に生活レベルを落せば済む話だろ
242.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:46▼返信
記事見たけど会社がダメなのは大前提として女性も真面目なんだろうけどなかなか頭悪いな
引っ越し屋でトラック運転はするけど作業には加わらないって邪魔なだけやんけ
それなら休職してくれたほうがマシや
243.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:47▼返信
フェミまんが男のせいにして発狂しそうw
244.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:47▼返信
>>189
いちいち会社が妊婦のワガママ聞いていたらキリがないわ
会社ってのはな、営利組織であって慈善団体じゃねーんだぞ
245.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:49▼返信
>>199
嫌なら大人しく会社を辞めろ
会社のルールに従って自主的に働いている以上は本人の意思だろーが
ガキのような屁理屈言ってんじゃねーぞ
246.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:49▼返信
>>42
コンビニ駐車場や駅周辺見ると女性のドライバー率上がってるんだなって思います
デカいトラック転がす女格好いいわぁ
247.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:50▼返信
>>241
>何故赤子を危険に晒してでも働こうとする?
さあ?本人にしか分からんわ
借金抱えてたら割と死活問題やろうし、本人が妊娠の危険性を理解してなかったかも試練
というか引っ越し業者だと生活のレベルはもう最低レベルちゃうか?
248.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:52▼返信
直属上司と指示出したやつの首飛ばせ
249.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:53▼返信
>>196
専業主婦がニートだからなんじゃなくて、ニートのような生活送る専業主婦が多いから叩かれているんだぞ
君たちを育ててきた昭和世代のお母さんたちを見習いなさい
旦那よりも早起きして朝の支度して、日中は洗濯掃除に勤しんで、豪華な夕食作って旦那の帰りを待ち、旦那が寝てから床につく
良妻賢母の如く汗水流して家事育児に専念するからこそ、専業主婦ってのは初めて評価されるんだぜ
250.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:53▼返信
前例ができたからアートは今後妊娠したら即休職だろうな
そんで今度は妊婦差別とか言われるのか
251.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:56▼返信
>>18
まだ形が出来てない液状の赤ちゃんが出てきちゃうこと
252.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:57▼返信
お前ら状況を見てよーく考えろよ
本当に会社に責任があると思うのか?
世間に踊らされて、根拠も無しに会社をブラック扱いしているだけじゃねーのか?
ここで妊婦の肩を持てば、さらにフェミが調子に乗るってことは想像できないのか?
253.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:58▼返信
妊娠19週で力仕事するなよ
これ本人の選択の結果ではないのか
254.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:59▼返信
※4マーン引っ越しセンター
255.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:59▼返信
そもそも本人がわかってて勤務してるんだから会社を責めるのはお門違いだろ
休暇なり退職なりしない本人が悪い
256.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:59▼返信
>>252
流石に配車担当が妊娠を把握してなかった事と支店長が何もしなかった事は問題あると思うぞ
257.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:59▼返信
>>247
全部働くことを正当化したいだけの言い訳じゃん
最優先すべきは無事に子供を産むことじゃないのか?
妊娠しておいて今更生活を犠牲にできないってアホの極みだろ
258.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 21:59▼返信
底辺って大変だな
259.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:00▼返信
>>257
せやな、そのアホの極みの結果が今回の件やな
260.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:01▼返信
怖…
261.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:01▼返信
ブラック企業に対して法人税を重くすりゃ良いのに
262.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:01▼返信
>>207
これで会社を叩ける奴らって色々致命的よね
263.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:03▼返信
>>226
いや、妊娠って会社を辞める良いタイミングじゃないのか?
稼ぎは一家の大黒柱に任せて、子供を立派に育てることに専念したらどうなんだ?
264.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:03▼返信
今や蟹工船もホワイト企業や
265.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:03▼返信
>>261
働いてたのは本人の意思やろうにこれでブラック認定とかこわ
266.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:03▼返信
引っ越し頼んだ人が可哀そう。破水したってことは、引っ越しして新しい住居になったのに、知らない女性の体液がドバドバ落ちて汚されるんだぞ
267.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:04▼返信
酷い話だけど差別無く女性が活躍するって本来こういう事じゃね
必要な差別もあるんだと思うよ
268.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:04▼返信
>>1
次があるみたいに言ってるけど今後アート使うやつなんていないだろ
フェミどころか全国民敵に回す事件だよこれは
269.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:05▼返信
>>67
産休や育休ってもはや女性優遇のド定番だろ
それを普通に当たり前の感覚で存在していると思っているのか?
相当女尊男卑に毒されていると思うよ
270.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:06▼返信
>>268
アートに同情はしても悪印象は無いな
271.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:06▼返信
>>265
志願の強制はパワハラでブラック認定でええと思うが
272.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:07▼返信
支店長がクソだけど年の瀬に引っ越しも迷惑だろ
273.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:08▼返信
>>230
何度も言うけど、お前は別にそのままでええんやで?
変わりたいん?
急に勝利宣言してみたり流石に必死すぎる
274.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:09▼返信
>>271
志願の強制ってどこ文の話やねん
275.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:09▼返信
>>148
女叩きしたくて見境なくしてるのか、元々職差別するタイプなのか知りたかっただけやで
元々職差別するタイプならブレてないから納得したって話だよ
276.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:09▼返信
なんで妊娠休暇取らなかったんだ?
取らせなかったんか?
277.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:09▼返信
>>256
そんな一会社員の健康事情なんて他の社員の知った事ではないだろ
そこまでしてまで他人のせいにしたいのか?
278.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:10▼返信
>>263
そして専業主婦はニート扱いされるんやで
279.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:11▼返信
真の男女平等(ブラック)ってかんじだな
280.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:12▼返信
>>267
アホか
ガチで言ってるんだとしたらマジモンの障害者だろ
281.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:12▼返信
>>268
別にアートは悪くはないだろ
健康管理をいい加減にして無理に仕事を続けた妊婦の自業自得
282.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:14▼返信
コメント欄陰キャ童貞の巣窟過ぎて地獄だろ
283.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:14▼返信
>>273
毒も吐けない薄っぺらい人間関係しか構築できないと語彙が貧弱になって同じ言葉を繰り返すbotになっちゃうのかな?
まさにアスペっすなあ、>>156が刺さりすぎて辺り障りのない短文しか返せないのがモウネ
284.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:14▼返信
男には男の、女には女の領分がある
それを曖昧にして男女平等騒いだ連中のせいやでこれは
はっきり言って力仕事の現場に女性がいても邪魔なだけやし
作業面からも効率が悪い
285.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:14▼返信
>>249
他人が瞬時にそれを見抜やってるタイプかどうかを見抜くか?
286.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:14▼返信
>>267
給与や昇給、昇進面で同等ならそうだけど
見えてる情報だけじゃ全く分からんだろ
287.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:15▼返信
>>281
お前がそう思っても現実は違うのよ
社会に出なさいニートくん
288.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:15▼返信
スタッフいないから妊娠してても働いてくれとかそういう強制してたなら酷い話だけど
産休も退職もしない方が悪いでしょ
289.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:15▼返信
>>245
奴隷根性すげーなw
290.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:15▼返信
※265
社畜根性もここまでいくと憐れだわ
291.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:16▼返信
>>278
実際ニートやろ
292.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:16▼返信
>>256
いや、把握も何も、本人が担当に伝えておかなきゃだめだろそんなん
293.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:16▼返信
支店長が糞すぎるだろ
294.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:17▼返信
フェミさんあんまし反応しないね。
フェミさんは、女性の権利を守りたいのではなく、男性を攻撃したいだけってことかな?
295.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:17▼返信
>>288
19週なら産休は出来んな
296.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:17▼返信
>>280
横だが性差ってのは確実に存在するんだから
平等謳う奴の方が本当の差別主義者だと思ってる
297.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:17▼返信
>>266
まぁそうだよな
なんの関係もなく妊婦かどうかも知らずそんな事になってホント可哀想
298.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:18▼返信
>>280
だったらある程度の合理的区別を受け入れろ
妊娠を理由に男と同じ働き方ができない以上は、同じ待遇にさせるわけにはいかない
男女平等を訴えておいて、妊娠中は特別扱いそろってのはいくら何でも図々しいぞ
299.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:18▼返信
>>287
横だが直情的なアホが多いから会社の評判は落ちるだろうし叩かれるだろうけど
実際の所悪いのは妊婦でしょ
だから冷静な普通の人はアートに同情する
300.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:18▼返信
普通に賠償もんだろ
301.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:18▼返信
>>294
そりゃフェミはモテない女だらけなんだから妊婦なんて敵だろ
302.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:18▼返信
女が社会に出始めて事あることに会社は謝罪してばっかだな
303.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:19▼返信
昭和なら肝っ玉カーチャンとか言ってマスゴミが美談にしそう
304.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:20▼返信
>>283
あ、ただの厨二か
305.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:20▼返信
>>294
無理して働く女性は女性にとっても迷惑ってことでしょ
306.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:20▼返信
>>298
実際、妊娠諦めてビジネスのキャリア取ってる女性もいるしなあ
307.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:20▼返信
>>290
日本人から社畜根性が無くなった結果が経済停滞と失われた30年だぞ
いい加減に現実を見ような
308.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:21▼返信
>>290
いや何か事情があって休みも退職もしてないんだから自業自得でしょ
妊娠しても働け流産しても自己責任とか言ってるんじゃないぞ
止めときゃいいのに働いてたんだから自己責任
309.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:21▼返信
>>292
横からだがさすがに会社に妊娠報告と扱いについてお願いをしてたなら
上からちゃんと作業員に通達してなきゃ話にならんよ
妊婦に関しては休む休まないの件と自己防衛の観点は置いておくとして
会社に対してやるべき事はやってるから叩かれる内容じゃねーよ
310.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:22▼返信
>>304
反論出来なくて、まーた一言レスだよ
対人能力貧弱だから自分の言葉で何かを伝えるって能力が無いんだよなアスペ君は
311.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:24▼返信
うちの会社も基本ホワイトだけどキチガイ上司の下に付くと妊娠6ヶ月目でも毎日4時間は残業させてるわ
312.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:25▼返信
>>308
働いてる事情の分からんのだからそれは言い過ぎかと
少なくとも底辺だろうと妊婦が困らず過ごせる社会にはしなきゃ駄目だよ
少子高齢化なんだから尚のこと
313.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:25▼返信
>>289
簡単に奴隷って言葉を使うな
労働者と奴隷は全然違げーだろ
労働者は自分の意志で退職できるけど本物の奴隷は辞めたくても辞められない
314.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:25▼返信
>>307
悪法である男女平等参画社会基本法及び男女雇用機会均等法のせいやで
これで日本の会社文化は破壊された
315.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:25▼返信
※282偽善者みたいのが一番滑稽だよw他人事なんて関係無かろう
316.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:27▼返信
>>312
だから産休なり色んな制度があるわけで
例えば生活が苦しいから働きたいですって言われたら1から10まで介護しろって事か?
それは流石にワガママでしょ
317.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:27▼返信
責任はだれも、取りません

日本人ですからw

神妙な顔するだけーw
318.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:27▼返信
>>312
それは妊婦の責任で何とかすることだろ
自分の意思決定で妊娠することを選んだんだから、前もって仕事を辞めることになっても生活を維持できるくらいの準備はしろよ
政府や社会はお前らの保護者じゃねーんだわ
319.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:28▼返信
日本人は 泣き寝入り が美徳な国だからな・・・
320.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:29▼返信
>>312
>少なくとも底辺だろうと妊婦が困らず過ごせる社会にはしなきゃ駄目だよ
女性の専業主婦率100%になりゃOKかな?
昭和の頃は妊婦が困らずに過ごせる社会だったのは皮肉やなwww
働く妊婦が困らずに過ごせる社会は今の日本には負担が大きくてカバーしきれないと思う
321.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:29▼返信

>>299
普通の頭してたら妊婦にとって危険な作業は任せないと思う
322.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:30▼返信
一つだけ確実に言える事はアート引越センターは使わないって事だ
323.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:30▼返信
>>316
散々言われてるけど今回のケースだと産休は取れん
324.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:32▼返信
引っ越しセンター業界や飲食業界って、ゴミみたいなブラック企業だらけっすね

まぁそういう底辺職にしか就けない奴が悪いんだけどね

この前はラーメン屋の店長が店員の舌にスタンガン当ててるパワハラ事件があったし 底辺職の末路
325.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:32▼返信
>>309
会社が知ってるのはあくまでも妊娠しているって「情報」だけだろ
その客観的抽象的な情報だけで作業員にどう指示を出せと?
自分の体のことなんだから本人から直々に説明するのが筋ってもんだろ
会社は仕事をする場であって個人の都合の面倒を見てもらう場ではない
326.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:33▼返信
>>316
普通に働いてて流産した訳ではなくて
会社に事情を説明して会社はそれを受け入れて配置を考慮した上で
何故か妊婦が荷運びをしていたんだから、これを自業自得と片づけるのはあり得んよ
自業自得主義者の傲慢でしかない
327.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:33▼返信
底辺職の末路ねえ
煽り文なんだろうけど今の日本の一端ではある罠
328.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:34▼返信
最近全く関係ない人が責任責任言ってて滑稽だわ
329.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:35▼返信
>>325
何を言ってるんだ?

>A子を除くメンバーで引越作業にあたるように配車・配員を変更しております
会社はちゃんと対応してる、だけどそれがちゃんと連携されず引越作業してたから問題なんだぞ
君の言ってる事は根本的にズレてるよ
330.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:35▼返信
>>321
普通の頭していたら妊娠しながら引っ越し業の仕事は続けないと思う
子供を産むことを最優先して休職だの退職だのしろよ
331.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:36▼返信
たくさん引っ越ししてきたけどアートが頭ひとつ抜き出て良かった
332.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:37▼返信
>>295
言うて力仕事がメインの仕事で、力仕事出来ないなら事務作業に転向願うか、産休までは無給になるが自ら休職願うか、辞めるかしかないやろ
そしてその申し出は本人からしか出来ん
333.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:38▼返信
妊婦に重い物持たせるって基地外かよ
334.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:38▼返信
サービス残業当たり前の業界だからしょうがない
ちなみに働き方改革なんて大手引越屋はどこもしてないぞ
休憩なしは当たり前、帳票関係ばっか増やして真面目にやってますとアピールのみ
サカイ サービス残業だらけでペナルティーだらけのストレス満載会社 ポリカ売らないと転勤コース
アート サービス残業だらけの仕事強要会社 関東の支店長はパワハラだらけのなんちゃってヤクザ
アリ  サービス残業だらけの真面目アピール会社 スタッフの半分は洗脳済み
335.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:38▼返信
>>328
同じ日本社会で働くサラリーマン同士だろうが
責任転嫁が当たり前になって日本の社会人の民度が下がったらますます経済衰退が加速するぞ
336.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:39▼返信
>誠に残念でなりません

なに他人事みたいにいってんだコイツ?
337.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:40▼返信
>>276
19週じゃ取れないだろ
338.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:40▼返信
職業のボーダーラインやな
今の日本では女性の引っ越し作業員は子供を作れない
求職退職が前提になるなら女性の引っ越し作業員は子供を作ることは出来ないというボーダー
339.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:42▼返信
作業員がいないんやで
休みなんてとれないですわ
340.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:42▼返信
上司 「ちゃんと下ろしてからから働いてくれない?」
341.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:43▼返信
ぼんくれ
342.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:43▼返信
女性叩きしてる奴らが結構多いが
この件はアートが働き方改革をしてて女性待遇を謳ってるわけで
その上妊婦の相談に乗って配置転換もしたのに問題が起こってんだから
アートを擁護する余地はないだろw
343.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:43▼返信
※334
もう引っ越し屋で働く人が悪いな
自分から悪環境に突っ込んでってるんだもん
引っ越し屋で働いたら負け確
344.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:44▼返信
>>330
普通の会社なら妊婦でも働けるように事務に回すとかして現場に出さないようにすると思う
345.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:44▼返信
>>335
詳しい事情も知らず記事だけ見て騒ぐのは滑稽だと思うよ
346.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:45▼返信
>>330
普通の人は妊娠中でも仕事はしてるんやで
知らないんだろうけど
347.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:45▼返信
※336他人じゃん...
348.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:45▼返信
>>343
俺もそれでいいと思うわ
働きながら子供産みたいなら引越し屋は無理
レス見返してつくづくそう思った
349.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:47▼返信
>>343
働き方改革を謳ってるのに結果がそれじゃ
アートはただの詐欺会社じゃんw
350.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:47▼返信
労基をサカイ、アート、アリに突っ込ませればなくなるだ
この業界をブラック化しているのはこの3社
351.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:47▼返信
>>344
現場の人間をいきなり事務に回せる訳ないじゃないですかーヤダー
しかも半年程度で離脱が決まってる人員なんて猶更無理
352.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:48▼返信
盆暮は引っ越しシーズンだけどコロナの影響で日雇いも確保しづらいからしわ寄せが
アートはこれから裁判に突入するだろうね

ちなみに大学時代日雇いで何社か引越しのバイトしたけどアートは梱包、養生が最悪で荷物の扱いも最も雑だったから絶対に使わないと思ったよ。
353.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:49▼返信
20キロあるダンボールを二つ持って階段走るんやで 場合によっては本ダンダブルの40キロや
事務所勤務とは違うさ
354.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:49▼返信
>>351
>アート社は引越会社の中でも率先して「働き方改革」に力を入れ
>女性社員が主体となって働きやすい環境を目指す「Weチャレンジ」という
>女性活躍推進プロジェクトも行ってきた
全然できてへんやんw
355.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:49▼返信
赤 「こんなブラックな社会地獄だからお先に逃げさせてもらうわ」
356.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:50▼返信
引越はどこもくそだからなぁ
357.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:51▼返信
※354女性スタッフは20キロ以上の家財を一人でもつなというルールがアートにはありますけど
358.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:51▼返信
なんで仕事に出るんだよ
359.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:54▼返信
>>357
で、違反時の罰則は?誰に?いかほどの罰を?
まさか改革アピールの為に入れた有名無実のルールじゃないよね
360.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:55▼返信
※347
言葉を知らない馬鹿だな
361.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:56▼返信
ん?妊娠中ってわかってて引越し作業やったの?
やらせた会社はもちろんだけど、作業してた妊婦も同レベルのアホじゃん。
自分の子供(予定)より重い仕事ってなんだよw
362.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:57▼返信
>>357
どうでもいいけど20キロ以上は一人で持たせないとして
仮に50キロを二人で持つとなったら単純計算で一人25キロの負担になるけど
二人ならどんな重さのものでも持たせてるのかな?それとも二人で持つとものすごいパワーが出るのかな?
363.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:57▼返信
※357
ルールなんて守られてないからこうなってんじゃね?
364.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:57▼返信
本人が一番悪いじゃん
365.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:58▼返信
いいじゃんもうアートは使わないで終了で
366.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:58▼返信
>>354
まあ女性活躍推進プロジェクト行った結果が妊婦破水なんだろう
前よりはマシになったのか知らんけど今回の一件までは手が届かなかったって事や
367.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 22:59▼返信
※359
始末書を持った本人とTA(現場の偉いやつ)が書くんだよ
もう持ちませんっ、ごめんなさいって
あと最後に再度このようなことが発生した際は如何なる罰もお受けしますって書かされるんだ
368.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:00▼返信
偶然、今回アート引越センターがバレだだけで、

低能ゴミ日本企業は、8割くらいはこんなもんだろ。
369.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:00▼返信
こういうのは男のせいではなく

女性同士が足を引っ張りあった結果じゃないのか
370.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:01▼返信
※360また偽善者ぶってんの?ダサw
371.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:02▼返信
>>367
マジかよ、誰も自己申告しねえなソレ
ルール決めた奴の頭の中には脳味噌の代わりに赤飯でも詰まってんじゃねえの?
372.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:04▼返信
これはアートが子供殺したようなもんやね
373.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:04▼返信
ブラック企業で働くやつも悪い
374.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:06▼返信
現シングルマザー 腹違いの子供を妊娠
元旦那は同じ職場
お腹の子供は同じ職場の違う人
375.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:06▼返信
引っ越し業者ってどこもクソだよ
376.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:09▼返信
※370
正解だし
377.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:10▼返信
引越し業者がどこもブラックでクソなのは確かだけどかといって産休取れるほどになるまでの間運転はするけど力仕事はしませんってのも対応しきれないでしょ
378.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:11▼返信
なんでこんだけ糞ブラック企業だって言われてる企業で働くんだろ?

ドMなのか馬鹿なのかわざわざ火中の栗を拾いに行くとか正気じゃない

働く方も働かせる方も異常だよ
379.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:12▼返信
※377
ほんじゃ無理ですって出勤させなければ良いだけやん
380.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:13▼返信
>>377
現実的じゃ無い罠
俺もその点は女性がアホな事言ってるなと思ったわ
381.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:14▼返信
細かい事言うと本人、現場上司始末書、あと始末書書いての反省文からの教育レポート提出(これは支店内全員)
酷いと誓約書書かされる(いかなる処罰もお受けしますという内容なもの)
382.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:15▼返信
>>377>>380
いいよと言ったのはアートだけどな
叩きたいだけの奴はどうやっても女叩きになるんだなw
思考が異常すぎる
383.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:16▼返信
>>379
会社都合で休ませると有給扱いにせなあかん、はず
かと言って休職を強制するとパワハラかなあ…
384.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:17▼返信
千ンコ「仕事中に破水しないよう教育しろファッビョオオオオオン!!」
385.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:18▼返信
>>383
妊婦の安全の為に休職を勧めているんならパワハラと言われる筋合いは無い
会社の立場を弱くさせ過ぎなんだよこの国は
386.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:19▼返信
>>1
やっぱ子供は産むもんじゃねーな
働かないとニートと罵られるし妊娠してる暇なんて無い
387.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:20▼返信
>>382
アート云々じゃなくて現場の視点の話や
運転だけして後は車で置物になられても居心地悪いし同僚の心象も良くは無い
妊婦だから大目に見ろ、が実際に働いてる人間に通じるかというと厳しい所あるやろ
388.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:22▼返信
残念!
389.投稿日:2022年01月13日 23:22▼返信
このコメントは削除されました。
390.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:23▼返信
>>19
そうそう、出産育児しようものなら寄生虫ニートとぶっ叩かれるんだから
少子化で世界が苦しもうが働き続けねば
391.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:24▼返信
>>24
これがちんさんの望んだ世界だししゃーない
392.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:24▼返信
>>387
会社が働き方改革してんだから現場視点もクソもないだろ
時代の流れでもあるし、嫌なら辞めるしかねーよ
393.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:25▼返信
マオメエアニメでアートならこんなこと起こりませんって言ってたじゃん
394.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:25▼返信
>>39
じゃあ生活保護で男様の税金から養いますね〜
395.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:26▼返信
究極的に言えば女性が問題。男女平等の意味を間違えてるよ、欧米は妊婦の女性でも働きます徴兵にもう行きますだからね。当然日本人女性もう行けよ?
396.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:28▼返信
割とまともな引越し業者の最後の砦が…
397.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:29▼返信
※392
改革なんてしてね〜よ
16時間以上働いたら給料払わなくてもいいんだって勘違いしてるんだぞ(マジ)
398.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:30▼返信
>>269
子供の誕生を女だけが望んでて男は子供なんて鳴き袋だと思ってるわけか
男は犯罪生物だし特に驚かんな
399.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:32▼返信
>>391

男尊女卑を拒否したのは女側だろ?
400.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:32▼返信
>>291
でもお前ら家事しねぇだろ
401.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:33▼返信
>>392
改革してるポーズをしてるだけちゃうか?
時代の流れって言ってるけど実際はフェミさんが五月蝿いからそれっぽいパフォーマスしてるだけ
実態は今回の一件でよく分かるでしょ
402.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:34▼返信
>>92
ゆくゆくは出生率が下がりちんさんも苦しむんだがな
それがちんさんの望んだ平等社会よ
403.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:35▼返信
会社も会社だけど、そんな身体で働く方も問題だろ...
事務員ならともかく引っ越し業の現場なんて何が起こるか分からんし
404.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:38▼返信
>>249
普段家で必死に家事して数年ぶりの友人とのランチに出掛けたら
ランチの所だけ切り取られて寄生虫ファッビョオオオオオン!!と千ンコが勝手に発狂してるのが現状
405.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:39▼返信
なんで妊婦が働いてんだ?
406.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:40▼返信
>>397
してねーよと言われてもな
それじゃあただの詐欺だねってだけじゃん
現場視点以前の話
407.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:40▼返信
>>184
そして今度は収入が無いから栄養失調か餓死で母子共に助からない事故が起きるんだろ?
408.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:41▼返信
>>404
家事を必死にやらないと駄目なんてどんだけ鈍臭いの?
409.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:41▼返信
妊娠発覚が4週目以降で19週は安定期
流産リスク高いこの間ずっと働いてたの?
410.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:42▼返信
>>187
ちんさんにとって子供はうるさいサンドバックだしな
411.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:43▼返信
>>190
足拡げた結果これだから
自分の身を守るには男と目があったら痴漢で通報に限る
412.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:43▼返信
萌え絵叩きに忙しいフェミさんだんまり
413.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:47▼返信
>>392
働き方改革を魔法の言葉とでも勘違いしてね?
現実問題として作業者が1人運転手に変わって人手が減ったのに作業量は変わらないじゃ1人分の負担を同僚に押し付けてるだけや
それなら休職でもしてもらった方がよっぽど有り難い
414.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:48▼返信
>>296
男は性差=上下関係と見てるから対等になるためには出産を犠牲にしてでも働かなければならない
専業主婦になろうものなら社会のお荷物寄生虫扱いだし
415.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:50▼返信
自分も重い物持ったりする仕事だった時、一緒にシフト入った妊婦について「ギリギリまで働きたいのは解るけどせめて事務仕事とかにするべき。こんな仕事に入るべきじゃない」って事を言ったら周りから「知り合いの○○さんはギリギリまで体力使う仕事もこなしてたし大丈夫だった。お金がいるのに、可哀想」とかまるで私が思いやりが無いみたいに言われた事あるわ。その人が大丈夫だったからってその子も大丈夫とは限らないだろって納得出来んかったわ。何で体の事を心配してる私が悪者なんだ。
416.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:52▼返信
>>284
そうでもしないとお前らが女は産む機械劣等生物と見下してくるからな
最低限の人権を得るためには出産を諦めるのが現代の処世術よ
そうさせておいて少子化社会に焦ってたら笑う
417.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:53▼返信
>>413
魔法の言葉もクソも会社がそれを謳って
女性が働きやすい環境を作ると言ってるわけで
その上でこの妊婦のお願いを会社が受け入れてんだから、言い訳にしかなってねーよ
何度も言うけどそれが嫌なら辞めるしかない
418.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:54▼返信
どのような職場環境であれ本人もだが周りの人間、特に夫は止めなかったのか?
419.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:55▼返信
男ならバイト一人でできる作業を機材でスペース取ってさらに補助でもう一人つけないといけないのに
社員だから2倍くらいの金貰ってるの見るとほんとアレどうするだろうね……利益的には本来半分やで
男女平等考えるのはいいけど力仕事するならまともな安いパワードスーツが出来てからにしてくれ
420.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:56▼返信
>>320
当時は男も大黒柱ヅラして家で権力振りまいて不倫DVし放題だったんだよな
そんな時代に戻るくらいなら妊娠しない道を選ぶ女の方が多いやろうな
421.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月13日 23:58▼返信
>>335
それに妊婦の扱い=今後の少子対策にも関わってくるし
日本人全体の問題だってのをわからん奴が多いよな
422.投稿日:2022年01月14日 00:00▼返信
このコメントは削除されました。
423.投稿日:2022年01月14日 00:00▼返信
このコメントは削除されました。
424.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 00:00▼返信
>>357
ルールが確実に守られてりゃ世の中ブラック企業なんて存在しねーから
425.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 00:00▼返信
>>423
昭和生まれのキショフェミ閉経公害加齢臭マンズリゴキブリどもはこれになんて答えるの?w
426.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 00:02▼返信
これ・・引っ越し作業の中身が初めの話と違って重労働中心になった顧客の責任じゃない?
引っ越し費用値切ろうとして見積りとは別の家具調度品後から付け加えたバカ野郎では?
427.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 00:04▼返信
>>395
もはや平等がどうとかじゃない
男と同じように収入を得ないと基本的人権が得られない社会だからどうしようもない
428.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 00:04▼返信
>>415
そりゃ、正義ってその個人、集団の都合の良し悪しでしかないんだから
体へのリスクを考えて助言した貴方の意見は、貴方の正義だし
体へのリスクを承知で金を稼ぎたいって人もいるって意見も、その人の正義
相反する意見だから、相手に悪く言われる
ただそれだけ
429.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 00:11▼返信
>>426
仮にそこが問題点だったとしても、条件があからさまに違うのに拒否しない企業側の問題だな
430.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 00:15▼返信
>>60
嫌なら来るなって代わりがいる時といないときで意味合いが全く異なる。
嫌なら来るな(来ないで下さい)は正解だと思うよ。
会社にとっても妊婦にとっても最善の選択だった。


431.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 00:17▼返信
フェミっぽいのおるけど0か10かでしか考えないから会話成り立たんな
432.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 00:19▼返信
なんでそんな時期に仕事してんだよ。
普通そうなのか?
433.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 00:19▼返信
妊婦とかは事務に回せっていってるけど
底辺現場の人間でそれができる人間ならそもそも現場にいねーからな?
434.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 00:21▼返信
殺人事件
435.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 00:22▼返信
人足りなくて妊婦駆り出さなきゃいけんくらいなら仕事受けんなよ。
回ってないのに無茶な計画するからだぞ。
436.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 00:23▼返信
>>419
結果力仕事の人件費削らなあかんくなって賃金下がるというね
女性の社会進出はいいけど業種職種の対応考えんとかえって首絞める事になるよな女性の
437.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 00:24▼返信
>>432
この時期ならお腹目立ってないからつわりひどくなきゃ働いてる人なんてザラにおる。
問題はいきむような力仕事は普通しないけどな…
438.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 00:26▼返信
>>435
それでも妊婦の給料は他の社員と同額必要なんで…
妊婦が休職して人件費浮くならその分仕事断る余裕も出るかもしれんけどねえ
439.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 00:26▼返信
>>415
君は優しいし正しい
この事件みたいに何かが起きた時。そいつらは一切責任なんか取らないからな
440.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 00:26▼返信
エクストリーム
441.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 00:31▼返信
>>294
フェミの中には反出生主義なんつうアナーキーもおるからな
442.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 00:35▼返信
アート側も悪いけど、19週で引っ越し業務休んでないのもどうかと思うわ
赤ちゃんの生命守れるの母ちゃんだけなのに…
443.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 00:36▼返信
>>257
世の中貯金がある人間ばかりじゃない
毎日日銭稼がなきゃ食い詰める人間も多い
じゃあ妊娠するな?せやろな、それは正論やで
でも誰でも安心して妊娠してかつ暮らせる世の中じゃないと現実この通り少子化まっしぐらなんやで。
444.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 01:07▼返信
いやいや支店長よりシフト決めた担当者の方が権限上なのか?
445.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 01:08▼返信
>>330
普通の頭してないのがアートの職場って事がわかったじゃん笑
446.女は災いの元投稿日:2022年01月14日 01:18▼返信
底辺ザマああああああああああああwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
447.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 01:51▼返信
人員手配は本当に難しい、でもこのマネージャーが糞と言うかヒトデナシなのは確実。
どうすれば良いか?もちろんこの支店長が応援に駆け付けるべき案件。
他に手空きな人員居ないだろう?他にも妊婦がいたのかぁ?
448.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 01:53▼返信
んー
何とも言えないけど無理矢理出ろと言われてない限りはバカの無計画デキ婚が招いた事なんじゃないかなぁと
449.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 01:56▼返信
依頼した客が妊婦働かせてたんだから客が悪い
450.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 02:04▼返信
妊婦が引っ越し会社で仕事してて草
ブラックってレベルじゃないな
知らない世界だわ
451.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 02:07▼返信
これ結局誰が悪いの?
妊婦を現場で働かせたアートが悪いの?
引越し業者でしか働けない底辺の癖に子作りした妊婦が悪いの?
452.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 02:07▼返信
本人が仕事しに来てんのに
やらせるなってのもおかしな話でしょ
完全に本人の見通しの甘さが悪い
大事故にならんで良かったってだけさ
453.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 02:15▼返信
見事に評判悪いなここ
454.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 02:23▼返信
根性論精神論ブラック労働大国ジャパンらしい恐ろしい事故が起こったな、途上国や貧困国でもこんなことないからね、しかし日本だと上場してる有名企業でもこういう事が平然と起きる、いかに日本が狂った国かわかるよな
455.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 02:33▼返信
>>268
低学歴、低収入、低身長180cm以下、ブサイク、ハゲ、老人(40代以上)とキモ○タ野郎は女性の恋愛対象には絶対に入りません。

黙って一人でコソコソ暮らしてろよ負け犬w
将来は孤独○で良かったね(^_^)
456.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 02:34▼返信
>>2
引越センターはブラック企業が多いのだな。以前も別の件で問題になっていたし
457.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 02:34▼返信
>>6
それな
458.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 02:35▼返信
>>203
知能レベルが小学生級では
459.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 02:48▼返信
女が現場にいるとろくな事にならない。これ、同伴者の立場になって考えたらスゲー理不尽だぞ。
妊婦だから軽始業のみでしわ寄せ全部こっちが引き受けるのに、同じ給料なんだからやってられないよね。
破水したのは自己管理ができてない証拠。最初から休みにしておけばシフト組む人の負担にもならなかったろう。
そもそも妊娠19週で働くこと自体が馬鹿げてる。年末手当が欲しかったかもしれんが、欲に目が眩むとろくな目に合わないという教訓だな。
妊婦だからシフトにも配慮しろって馬鹿な意見があるけど、それなら妊婦は給料を減らして同伴者に特別手当として回すべきだ。
同じ労働条件で働く以上はこういう甘えは捨てないと、真の意味で女性の輝ける未来は来ない。
460.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 03:06▼返信
>>417
辞めるなら妊婦の方な。お前が現実をどう解釈しようが、現場のリソースが限られている以上は誰かがリスクを負うしかない。今回はそれが妊婦だったという話だ。
あと、滅茶苦茶な男女共同参画社会を作り上げたのは会社でも国でもなく、一部の馬鹿なフェミニスト達だからそこは勘違いしないように。
461.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 03:08▼返信
>>372
殺したのは働く女性(笑)という虚像をゴリ押ししてきたフェミニストだろう。
462.投稿日:2022年01月14日 03:35▼返信
このコメントは削除されました。
463.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 05:15▼返信
アート流産人殺しセンターには、仕事頼みたくない。
464.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 05:19▼返信
そりゃ流通目指す学生も0%になるわwwwwwwwwww
465.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 05:23▼返信
あーあ
たった一つの支店の無配慮で愚かな支店長の愚行で株価は急落、引っ越しキャンセル、新規案件激減、赤字転落、他社への吸収合併って流れになるだろうな
予め繁忙期に向けて高単価でバイトを急募すれば大きな問題は起きなかっただろうにな
466.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 05:25▼返信
>>452
お前だけは人の上に立つな 虫唾が走る
467.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 05:26▼返信
>>449
ちょっと何言ってるかわからない
468.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 07:06▼返信
19週でなんて…
469.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 07:14▼返信
妊婦は事務仕事がギリギリいけるくらいで外の仕事はヤバいわ
そら全然大丈夫な人もおるけど、その大丈夫な人が簡単にダメになるのが妊娠だし
今はめったに妊娠出産で死ぬ人いないからって軽視しすぎなんだよな
470.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 07:17▼返信
>>448
ここから会社訴えるから計画通り
471.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 08:13▼返信
何も知らないやつと組ませるなよ
せめて破水経験ある女とかさぁ?
ほんま引越しは家だけにしとけよ
472.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 08:27▼返信
※244
あのなぁ、会社と社会との関係もわからんか?
妊婦をないがしろにしてたら社会が回らなくなって会社も困ることになるんだよ
473.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 08:37▼返信
>>459
少子化が捗るコメントだな
474.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 08:41▼返信
>>395
それが平等だとしたら男も子供を産まないとなぁ
475.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 08:48▼返信
この少子高齢社会で子供の命(胎児含む)を粗末に扱うのは反社会的行為と言わざるを得ない
子供を産める女は年々減っていくばかりの貴重な存在なのに、大事にしなくてどうする
476.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 08:53▼返信
19週なら余裕で4ヶ月超えてるじゃん
おもいっきり業務上過失致死罪だよ。
親告罪じゃないんだからこんなコメント一つで許されるわけねえだろ。
477.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 09:08▼返信
>>330
お前の普通が基準じゃなぁ…
478.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 09:09▼返信
>>458
いや、障害の程度の話
479.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 09:11▼返信
>>246
女は感情で運転して、事故も大きくなりやすいから
運転手はやめてほしいわ
あと政治家もダメ
480.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 09:12▼返信
>>47
支店長は猫でいい
シフト決めは犬にしよう
481.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 09:14▼返信
>>64
頭が足りないからむりー
482.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 09:15▼返信
>>153
ニートは楽そうでええな
483.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 09:15▼返信
>>68
縄跳びしろ
484.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 09:17▼返信
>>198
やめなよ(´・ω・`)
485.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 09:26▼返信
社内教育って何だよ
会社企業の経営・雇用理念の問題だから経営幹部側の責任では?
486.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 10:17▼返信
※19
だね。男と同じ給料もらうなら、同じだけ働かないと平等じゃないもんね☆
487.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 10:38▼返信
最大限の配慮

これを記事にされて、最大限の配慮って言ったらマイナスにしかならないのにどうして言っちゃうのだろう??

適切でなかったって謝罪すれば良かっただけなのに何故わからないんだろう
488.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 10:48▼返信
はぁつっかえ…
まぁ女を雇うほうが悪い
489.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 11:08▼返信
昔派遣でアート行った事があるけど酷かった
7時から始業って聞いてたんで6:45頃に着いたら「おせーよ!何ちんたらやってんだ!」といきなり怒鳴られ
いきなりトラックに乗り現場へ
何の説明もなく何をしたら良いのかも解らず、文句だけ言われる現場だった
派遣先から新品の白い靴下を持っていってって言われていたが新品に履き替えるのは俺だけだし
一人だけ良いおっちゃんが居て、その人に「うちで働かない?」って言われたが速攻断った
二度と行かなかったし引っ越す際にアートだけは絶対使いたくないと思っている
490.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 12:05▼返信
働かせるのも働かせないのも強要したら問題になるし
引っ越し屋で重い物持たせないとか
そもそも仕事成り立たないのではと思ってしまうが。
491.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 12:44▼返信
※490
荷物を箱に詰めるとかの仕事もあるしその辺をバランス良く分けたら良いと思う
確かに男だけ重いものを運ぶってのは同じ給料ならやれっつーのも分かるけど、その辺は許容して行くべきだと思うよ

男だから重いもの持ちなさいよ!みたいなアホ女が出るから上手くやれないのが現実かかも知れんが
男女共にお互いを尊重しないと世の中成り立たない
492.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 12:51▼返信
人権侵害だ
493.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 13:38▼返信
わざわざ教育することじゃないだろ
こんな事故が起こる時点で会社が腐ってる
494.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 15:48▼返信
>>491
なにアホなこと言ってんだ
幼稚園のお遊戯会ででも言っとけ

引っ越しを依頼した客も「作業員は妊婦やぞ」って知ってたら依頼なんかしないよ
495.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月14日 16:54▼返信
ブラックすぎる
496.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月17日 09:11▼返信
殺人やろこれ
497.はちまき名無しさん投稿日:2022年01月19日 00:34▼返信
月に残業できる時間決まってるけどオーバーしたら払ってくれないわ
理由は法律で決まってるからと
上司が法律は守れと言ってるけど法定労働時間外の労働に対して給料払わね〜のはどうかと思うけどな

ちなみにでまかせパックとパンダは残業料払わない会社で有名 
今回の事件はたいした事なく一部が露出しただけだよ

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